۲-۲-۱)سیر تکامل فناوری اداری………………………………………………………………………………………۱۵
۲-۲-۲ )دوره دوم ؛ یعنی فناوری رایانه…………………………………………………………………………………۱۶
۲-۲-۳ )دوره سوم ؛ یعنی فناوری ارتباطات………………………………………………………………………………۱۶
۲-۳)ضرورت تفکربرای آینده…………………………………………………………………………………………………۱۷
۲-۴)تعریف اتوماسیون…………………………………………………………………………………………………۱۸
۲-۴-۱)تقسم بندی اتوماسیون از لحاظ ماهیت………………………………………………………………….۱۸
۲-۴-۱-۱)اتوماسیون ثابت…………………………………………………………………………………………….۱۸
۲-۴-۱-۲)اتوماسیون برنامه پذیر …………………………………………………………………………………..۱۹
۲-۴-۱-۳)اتوماسیون منعطف …………………………………………………………………………………………۱۹
۲-۴-۲)مزایا و معایباتوماسیون اداری…………………………………………………………………………….۱۹
۲-۴-۲-۱)مزایایمستقیم……………………………………………………………………………………………..۲۰
۲-۴-۲-۲ )مزایای غیرمستقیم…………………………………………………………………………………………۲۰
۲-۴-۳)انواع کاربردهایازیرسیستم های اتوماسیون اداری………………………………………………………۲۱
۲-۴-۳ -۱)در زمینه کسب اطلاعات و کپی کردن آنها…………………………………………………………..۲۱
۲-۴-۳-۲)در زمینهذخیره سازی اطلاعات………………………………………………………………………….۲۱
۲-۴-۳-۳ )در زمینه ارتباطات……………………………………………………………………………………………۲۱
۲-۴-۴)ارگونومی در مکانیزاسسیون اداری……………………………………………………………………………۲۲
۲-۴-۵ )بکار گیری تکنولوژی در اتوماسیون اداری………………………………………………………………۲۳
۲-۴-۶)مجموعه نرم افزار های اتوماسیون………………………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۶-۱)واژه پردازها………………………………………………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۶-۲)برنامه های صفحه گسترده………………………………………………………………………………۲۴
۲-۴-۶-۳)برنامه های پایگاه اطلاعاتی……………………………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۶-۴)برنامه های انتشار دسکتاپ……………………………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۶-۵)برنامه های مدیریت پروژه………………………………………………………………………………۲۴
۲-۴-۶-۶)برنامه های ارائه علمی در قالب اسلاید……………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۶-۷)برنامه های مدیریت فایلهای کامپیوتری………………………………………………………………۲۴
۲-۴-۶-۸)برنامه های مرتبط با پست الکترونیکی………………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۶-۹)جستجو گرهای وب…………………………………………………………………………………….۲۴
۲-۴-۶-۱۰)برنامه های انتشار دهنده اینترنتی……………………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۶-۱۱)برنامه های مدیریت پرونده های شخصی…………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۶-۱۲)برنامه های مدیریت سیستم مالی………………………………………………………………………۲۴
۲-۴-۶-۱۳)برنامه های نگهداری اطلاعات پرسنلی …………………………………………………………..۲۴
۲-۴-۷) انواع کاربرد های سیستم اتوماسیون اداری……………………………………………………………………۲۵
۲-۴-۷-۱)اتوماسیون اداری و بهره وری………………………………………………………………………..۲۵
۲-۴-۸)بهبود کار و اتوماسیون……………………………………………………………………………………..۲۵
۲-۵)تصمیمگیری چیست………………………………………………………………………………………….۲۷
۲-۵-۱) عوامل تاثیر گذار بر تصمیم گیری…………………………………………………………………………۲۹
۲-۵-۱-۱)عوامل عقلایی………………………………………………………………………………………………۲۹
۲-۵-۱-۲)عوامل روانشناختی………………………………………………………………………………………..۲۹
۲-۵-۱-۳)عوامل اجتماعی…………………………………………………………………………………………….۲۹
تصویر درباره جامعه شناسی و علوم اجتماعی
۲-۵-۱-۴)عوامل فرهنگی………………………………………………………………………………………………۲۹
۲-۵-۲)سطوح تصمیم گیری………………………………………………………………………………………..۳۰
۲-۵-۲-۱) تصمیماتاستراتژیک……………………………………………………………………………………۳۰
۲-۵-۲-۲ )تصمیماتکنترلی مدیریت……………………………………………………………………………..۳۰
۲-۵-۲-۳ )تصمیماتعملیاتی……………………………………………………………………………………….۳۰
۲-۵-۳)درجه سختیتصمیم گیری………………………………………………………………………………..۳۰
۲-۵-۳-۱) اطلاعات………………………………………………………………………………………………………….۳۰
۲-۵-۳-۲)نامعلومی……………………………………………………………………………………………………………۳۰
۲-۵-۳-۳)منابع کمیاب………………………………………………………………………………………………………..۳۱
۲-۵-۳-۴)عوامل روانی……………………………………………………………………………………………………….۳۱
۲-۵-۴)انواع تصمیمگیری بر مبنای اطلاعات موجود………………………………………………………….۳۱
۲-۵-۴-۱)تصمیمگیری در شرایط اطمینان………………………………………………………………………..۳۱
۲-۵-۴-۲)تصمیمگیری در شرایط عدم اطمینان…………………………………………………………………۳۲
۲-۵-۴-۳)تصمیمگیری در شرایط تعارض……………………………………………………………………….۳۳
۲-۵-۵)زمان تصمیم گیری……………………………………………………………………………………………………..۳۳
۲-۵-۶)گام های تصمیم گیری………………………………………………………………………………………۳۴
۲-۵-۷)انواع گام ها در تحلیلتصمیمگیری…………………………………………………………………..۳۵
۲-۵-۷-۱)شناسایی و تعریف مسئله……………………………………………………………………………….۳۵
۲-۵-۷-۲)جستجو براییافتن راه حل های احتمالی……………………………………………………………..۳۵
۲-۵-۷-۳)بررسی نمودن عواقب ناشی از هر راه حل………………………………………………………….۳۵
۲-۵-۷-۴)انتخاب یکی از مدل هایتصمیم گیری………………………………………………………………۳۵
۲-۵-۷-۵)بکاربردنیکی از مدل هایتصمیمگیری و اتخاذ تصمیم…………………………………………۳۵
۲-۵-۸)نظام هایپشتیبانیتصمیم گیری………………………………………………………………………….۳۵
۲-۵-۹)مدل سبکتصمیم گیری…………………………………………………………………………………….۳۷
۲-۵-۹-۱) سبک امری………………………………………………………………………………………………………۳۸
۲-۵-۹-۲ )سبک تحلیلی……………………………………………………………………………………………۳۸
۲-۵-۹-۳) سبک مفهومی………………………………………………………………………………………………۳۸
۲-۵-۹-۴ )سبک رفتاری……………………………………………………………………………………………….۳۹
۲-۶تکنولوژی واحد های سازمانی………………………………………………………………………………….۳۹
۲-۷)تعریف دقت ………………………………………………………………………………………………………………….۴۱
جهت دانلود متن کامل این پایان نامه به سایت jemo.ir مراجعه نمایید.
موضوعات: بدون موضوع
[چهارشنبه 1400-01-25] [ 01:51:00 ق.ظ ]
