کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل
کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل




جستجو





آخرین مطالب


  • شناسایی عوامل موثر بر مزیت نسبی ایران در صادرات میگو- قسمت ۴
  • مفهوم-جرم-اقتصادی-از-دیدگاه-اسناد-بین-المللی- قسمت ۲- قسمت 2
  • مقایسه ی ابعاد کمال گرایی،سیستم های مغزی رفتاری و تاب آوری در بیماران عروق کرونر و افراد عادی ۹۲- قسمت ۹
  • بررسی نقش آلاینده های صنعتی در شیوع سقط جنین و مرده زایی- قسمت ۳
  • بررسی اثربخشی مشاوره گروهی عقلانی-عاطفی-رفتاری بر افزایش عزت نفس و پیشرفت تحصیلی دانش آموزان دختر شهر بندرعباس- قسمت ۵
  • آزمون یک مدل ساختاری چند بعدی بر مبنای تئوری انتظار-ارزش اکلز و ویگفیلد
  • پروژه های پژوهشی در مورد بررسی رابطه ارزش های شخصی و حمایت اجتماعی با اضطراب مرگ در زنان ...
  • طرح های پژوهشی انجام شده با موضوع بررسی رفتار شاخص قیمت بازار سهام ایران رهیافتی از اقتصاد فیزیک- فایل ۴
  • پایان نامه نهایی- قسمت ۱۷
  • تاملی فقهی در برون رفت تحدید جمعیت- قسمت ۴
  • پروژه های پژوهشی دانشگاه ها درباره خصوصیات فیتوشیمیایی و بیولوژیکی اسانس دو گونه مرزه ایرانی۹۳- فایل ۲۶
  • عوامل شکل گیری گفتمان ناسیونالیسم و بازتاب آن در مطبوعات از دوران مشروطه تا پایان دوره رضا شاه (۱۲۸۵-۱۳۲۰ ه ش) ۹۳- قسمت ۴
  • مدل‌سازی تصادفی چندهدفه زنجیره تأمین ازلحاظ کیفیت مطالعه موردی شرکت فرآورده‏های ...
  • آشکارسازی تغییرات بارش استان کرمانشاه با استفاده از مدل های ...
  • نگارش پایان نامه در رابطه با بررسی رابطه عوامل سازمانی با کارایی سیستم مدیریت دانش ( ...
  • راهنمای نگارش پایان نامه درباره : نقش مسئولیت اجتماعی در تصمیم گیری خرید مشتریان در بازار اشباع شده- فایل ...
  • نقش بکارگیری مهارت¬های مدیریت تنوع فرهنگی توسط مدیران دبیرستان های شهر شاهین¬شهر در ارتقاء سطح مشارکت اجتماعی دانش آموزان در سال تحصیلی ۸۹-۱۳۸۸- قسمت ۸
  • راهنمای نگارش مقاله درباره متدلوژی انتخاب مدل موثر ترافیکی جهت کارکردهای آنالیزی۹۳- فایل ۲
  • بازشناخت رفتاری دستگاه اموی در چارچوب مولفه های عملیات روانی- قسمت ۶
  • بررسی رابطه بین هوش معنوی با تعهد سازمانی کارکنان- قسمت ۱۰
  • مبانی آزادی اجتماعی از دیدگاه امام خمینی(ره) و مقایسه با آزادی لیبرالیسمی- قسمت ۸
  • بررسی رابطه بین تبلیغات تلویزیونی بر رفتار مصرف کنندگان درفرایند تصمیم خرید خودرو- قسمت ۹- قسمت 2
  • دانلود فایل ها در رابطه با تحولات جمعیتی شهر کرج- فایل ۴۵
  • شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر تصمیم گیری سهامداران در خرید سهام عادی در بورس اوراق بهادار تهران- قسمت ۲۱
  • بررسی اساطیری ایزدان آتش در دین‌های هندوایرانی۹۳- قسمت ۱۳
  • ترجمه بخشی از کتاب۹۲ The Philosophy of the Upanishads- قسمت ۱۲- قسمت 2
  • حاضر تعیین میزان اثربخشی برنامه دوازده قدمی معتادان گمنام بر بهزیستی روانشناختی و سازگاری اجتماعی معتادان
  • تبیین تعهد به برند بر اساس شخصیت برندها در بازار لوازم خانگی استان گیلان بر اساس یک مدل علّی- قسمت ۲۱- قسمت 2
  • بررسی وضعیت پایداری تونل ها و سایر سازه های زیرزمینی ...
  • بررسی و مقایسه توکل و رضا در دیوان حافظ و مثنوی مولوی(ج۲-۱)- قسمت ۳
  • پیش ‌بینی پدیده تقلب در دانشجویان کارشناسی بر اساس مؤلفه ‌های انگیزش تحصیلی و هویت اخلاقی در دانشگاه تبریز- قسمت ۴
  • بررسی تطبیقی غایت حیات انسان از دیدگاه فارابی و علامه طباطبایی- قسمت ۹
  • بررسی تطبیقی اخلاق از منظر نسبی یا مطلق‌بودن در مثنوی و نهج‌البلاغه۹۳- قسمت ۲۳




  •  

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کاملکلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

     

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کاملکلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    لطفا صفحه را ببندید

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

    کلیه مطالب این سایت فاقد اعتبار و از رده خارج است. تعطیل کامل

     
      بررسی جامعه شناختی بهره‏وری معلمان تربیت بدنی شهرکرمان- قسمت ۱۱- قسمت 2 ...

    الوانی و احمدی (۱۳۸۰) در تحقیقی تخت عنوان طراحی الگو جامع مدیریت عوامل مؤثر بر بهره‏وری نیروی انسانی، مدل جامعی را از عوامل مؤثر بر بهره‏وری ارائه کرده و مدعی هستند که عوامل انگیزشی، شیوه رهبری، خلاقیت و نوآوری، آموزش کاربردی و آموزش عمومی، روحیه رقابت‌پذیری، ویژگی‌های جمعیت شناختی، سابقه و تجربه کاری و سلامت جسمانی بر بهره‏وری تأثیر می‏گذارند.
    مقدس و احمدی (۱۳۸۱) در بررسی جامعه‌شناختی عوامل مؤثر بر بهره‏وری کادر اداری سازمان‏های دولتی در شیراز، بیان کردند که بین سابقه کار و بهره‏وری رابطه معناداری وجود دارد. در رابطه با تحصیلات نیز بیان کردند که : سطح تحصیلات در رده مدیران رابطه معناداری با میزان بهره‏وری نداشت. ولی در سطح کارکنان تحصیلات با بهره­وری رابطه مثبت و معناداری نشان می‏دهد. یعنی گروهی که از سطح تحصیلات بالاتری برخوردار بودند، بهره­وری بالاتری نیز داشتند
    ساعتچی (۱۳۸۲) در بررسی عوامل و موانع انسانی بهره‏وری از دیدگاه مدیران سازمان­های مشمول قانون تأمین اجتماعی به این نتیجه رسید که : مدیران در هر سطح از مدیریت و با هر میزان سابقه کار معتقدند که عوامل درون‌سازمانی اصلی و همچنین عوامل درون‌سازمانی مکمل(شبکه‏های ارتباطی در سازمان، فشار روانی و فرسودگی شغلی کارکنان، مدیریت زمان، کار پژوهشی، سوانح و حوادث در کار،انگیزش کارکنان، تفاوت‏های فردی کارکنان، نگرش کارکنان، بهداشت روانی کارکنان، خلاقیت و نوآوری، فساد اداری، جوسازمانی و سازمان‏های غیررسمی) در بهره‏وری سازمان مؤثر هستند.
    تصویر درباره جامعه شناسی و علوم اجتماعی
    ملکی و همکاران (۱۳۸۴) در بررسی عوامل مرتبط با بهره‏وری در بیمارستان‏های منتخب دانشگاه علوم پزشکی مازندران از دیدگاه سطوح مختلف بیمارستان دریافتند که ازنظر افراد تحت بررسی، اولویت‌بندی عوامل مؤثر بر بهره­وری در این واحدهای تحت پژوهش به ترتیب اولویت اول تا ششم عبارت‌اند از : عوامل مرتبط با مدیریت، عوامل مرتبط با رضایت شغلی، انگیزش کارکنان، عوامل مرتبط با مشتری مداری، عوامل مرتبط با بهسازی منابع انسانی، عوامل مرتبط با تکنولوژی و تجهیزات بیمارستانی و فرهنگ‌سازمانی.
    Job Satisfaction - رضایت شغلی
    حاج کریمی و پیرایش (۱۳۸۵) در تحقیقی با عنوان عوامل مؤثر بر بهره‏وری منابع انسانی در سازمان‌های دولتی با بهره گرفتن از تکنیک تحلیل مسیر بیان می‌دارد که تعهد سازمانی کارکنان بر بهره‏وری آن‌ ها تأثیر مستقیم داشته بدین معنا که هرچه تعهد سازمانی کارکنان بیش‏تر باشد بهره‏وری آنان نیز بالاتر خواهد بود.
    حقیقت‌جو و فتاح (۱۳۸۶) در تحقیق خود تحت عنوان خلاقیت مدیران، سلامت سازمانی و بهره‏وری کارکنان دانشگاه‏های علوم پزشکی کشور به این نتیجه رسیدند که بین سلامت سازمانی و بهره‏وری رابطه وجود داشت یعنی با بالا رفتن میزان سلامت سازمانی می‏توان منجر به افزایش بهره‏وری شد. بین سلامت سازمانی و خلاقیت مدیران رابطه معکوس و جود داشت اما معنادار نبود. یعنی با افزایش میزان سلامت سازمانی از میزان خلاقیت مدیران کاسته شده است. درنتیجه سلامت سازمانی باعث افزایش بهره‏وری می‏شود.
    رضایی و ساعتچی (۱۳۸۷) در تحقیقی تحت عنوان رابطه بین نگرش به عوامل انسانی مؤثر در بهره‏وری و سبک رهبری سرپرستان با تعهد سازمانی در کارکنان کارخانه‌های مخابراتی ایران این را بیان می‏کنند که بر طبق نظر سرپرستان تعهد سازمانی کارکنان می‏تواند عامل مؤثری در بهبود بهره‏وری آن‌ ها باشد و رابطه معناداری میان تعهد سازمانی کارکنان و بهره‏وری آن‌ ها وجود دارد.
    زکی (۱۳۸۸) در تحقیقی تحت عنوان بررسی جامعه‌شناختی بهره‏وری نیروی انسانی آموزش‌وپرورش به این نتایج دست‌یافت که در راستای مدل پارسونزی، بهره‏وری نیروی انسانی مدارس شهر اصفهان، به ترتیب مربوط به مؤلفه‌های نوآوری، سلامت سازمانی و رضایت شغلی بوده و بهره‏وری نیروی انسانی درزمینه تعهد سازمانی در کمترین میزان قرارگرفته است. اگرچه تفاوت معناداری در میزان بهره‏وری بین معلمان مرد و زن، به نفع معلمان زن مشاهده‌شده، ولیکن تفاوت معناداری در بین سطوح مختلف تحصیلات معلمان و همچنین بین نواحی پنج‌گانه آموزشی شهر اصفهان مشاهده نشده است
    شعبانی بهارو همکاران (۱۳۸۹) در تحقیقی تحت عنوان تعیین میزان رابطه­ سلامت سازمانی با بهره­وری حوزه ستادی سازمان تربیت‌بدنی کشور از دیدگاه کارشناسان به این نتیجه دست یافتند که: بین میزان سلامت سازمانی و بهره‏وری کارشناسان رابطه مستقیم و معناداری وجود دارد و متغیر سلامت سازمانی به‌طور معنی‌داری توانایی پیش‌بینی بهره‏وری کارشناسان را دارد به‌عبارت‌دیگر متغیر سلامت سازمانی می‌تواند تغییرات بهره‏وری را پیش‌بینی کند.
    خسروی پور و عسگریان (۱۳۸۹) در بررسی تجارب مدیریتی و لزوم ایجاد خلاقیت و انگیزه برای بهره‏وری از منابع انسانی با تأکید بر اصلاح الگوی مصرف دریافتند که در دنیای پیچیده‏ی کنونی سازمان‏هایی در رقابت با سایرین موفق‏ترند که بتوانند از فرصت­های پیش رو به بهترین نحو استفاده کنند و این امر جز با افزایش خلاقیت و نوآوری امکان‌پذیر نیست. در حقیقت آن‌ ها به این موضوع دریافتند که نوآوری و خلاقیت رابطه معناداری با بهره‏وری منابع انسانی سازمان و همچنین بهره‏گیری کیفی از پرسنل دارد که به‌تبع آن الگوی مصرف اصلاح می‏گردد.
    شریفی اصل و همکاران (۱۳۹۰)در تحقیقی با عنوان رابطه تعهد سازمانی با بهره‏وری اعضا گروه توان‌بخشی به این نتیجه رسیدند که بین هر سه مؤلفه تعهد سازمانی و شاخص‏های بهره‏وری، رابطه‏ی مثبت و معناداری وجود دارد، این امر می‏تواند نشأت‌گرفته از آن باشد که ارتقا شاخص‏های بهره‏وری، تعهد سازمانی را نیز افزایش می‏دهد؛ یا اینکه افرادی که تعهد سازمانی بالاتری دارند وضعیت مرکز را ازنظر شاخص بهره‏وری مثبت‌تر ادراک و ارزیابی می‏کنند.
    بردبار (۱۳۹۱) در تحقیقی با عنوان عوامل مؤثر بر بهره‏وری نیروی انسانی با بهره گرفتن از تکنیک تصمیم‌گیری چند معیاره بر روی کارکنان بیمارستان شهید صدوقی شهر یزد عوامل مؤثر به بهره‏وری کارکنان این بیمارستان را به ترتیب زیر رتبه‌بندی کرده‏اند عوامل سازمانی و مدیریتی، عوامل حمایت سازمانی و نظام جبران خدمات، عوامل فیزیکی و روانی محیطی، عوامل میزان آزادی و استقلال کارکنان در انجام امور، عوامل فردی، عوامل ایجادکننده جو صمیمیت و همکاری در بیمارستان، عوامل برنامه‌ریزی و هدایت عملکرد کارکنان، عوامل حس تقویت تعهد و وفاداری سازمانی کارکنان. به‌عبارت‌دیگر در تحقیقی که انجام شد این عوامل به ترتیب در بهره‏وری کارکنان این بیمارستان مؤثر بودند.
    آزاده و پویا (۱۳۹۲) در تحقیقی با عنوان اولویت‌بندی عوامل مؤثر بر بهره‏وری منابع انسانی در راستای اهداف استراتژیک و چشم‌انداز، بر اساس نتایج این تحقیق، اولویت عوامل مؤثر بر بهره‏وری منابع انسانی به ترتیب عوامل مرتبط با شغل، عوامل فیزیکی و روانی محیط کار و عوامل ایجادکننده جو صمیمیت و همکاری می‌باشند.
    دانیالی و همکاران (۱۳۹۲) در تحقیق خود با عنوان بررسی و شناخت عوامل موثر بر بهره‏وری نیروی انسانی و تعیین اولویت آن‏ها در بین کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد ایذه دریافتند که عوامل ساختاری و مدیریتی، عوامل مرتیط با شغل، عوامل روانی و فیزیکی محیط کار، عوامل فردی و عوامل ایجاد کننده جو صمیمیت و همکاری (سلامت سازمانی) بر بهره‏وری نیروی انسانی دانشگاه تحت مطالعه موثر می‏باشد.
    باقی و شادالویی (۱۳۹۳) در تحیق خود با عنوان نقش منابع انسانی در بهره‏وری سازمانی در یافتند که امروزه سازمان‎‏ها از طریق منابع طبیعی کمتر می‏توانند به مزیت رقابتب دسترسی یابند و انچه می‏تواند برای سازمانی مزیت رقابتی تضمین شده ایجاد کند بهره‏وری از منابع انسانی آن سازمان است و مهم ترین عامل تاثیر گذار در این میان رضایت شغلی و انگیزش کارکنان است.
    ایران‏زاده و همکاران (۱۳۹۳) در تحقیق خود با عنوان بررسی رابطه بین سلامت سازمانی و بهره‏وری کارکنان شاغل در دانشگاه آزاد تبریز در یافتند که بهره‏وری کارکنان این دانشگاه در حد متوسط به بالا بوده و نسبتا مطلوب می باشد. ولی سلامت سازمانی دانشگاه مذکور پایین تر از حد متوسط بوده و به عبارتی نامطلوب می‏باشد. همچنین بین مولفه‏های سلامت سازمانی (یگانگی نهادی، نفوذ مدیر، ملاحظه گری، ساخت دهی، پشتیبانی و حمایت منابع ، روحیه و تاکید علمی،) و بهره‏وری کارکنان شاغل در دانشگاه آزاد تبریز نیز رابطه وجود دارد.
    عالی و بافنده زنده (۱۳۹۳) در تحقیق خود با عنوان بررسی موتنع ارتقای بهره‏وری در بخش دولتی به این نتیجه رسیدند که بخش دولتی کشور با موانع متعددی در ارتقا بهره‏وری مواجه است که بخش عمده آن به ویژگی‏های شخصیتی نگرش و مهارتهای رهبری مدیران دولتی مربوط می‏شود و بخش دیگر آن به مشکلات درون سازمانی و محیطی از قبیل فقدان سیستم مناسب ارزیابی عملکرد (عدم وجود رضایت شغلی) محافظه کاری مفرط و گرایش به حفظ وضع موجود (عدو وجود نوآوری) نبود نظام پاسخگویی، عدم وجود سیستم مناسب حسابرسی هزینه، وجود فشارهای سیاسی، کمبود کارکنان تحلیل‏گر، عدم وجود فشارهای رقابتی بازار و فرایند بیهوده بروکراسی مربوط می‎‏شود.

     

     



    تحقیقات انجام‌شده در خارج کشور:

    برای دانلود متن کامل پایان نامه به سایت fotka.ir مراجعه نمایید.

     

    موضوعات: بدون موضوع
    [چهارشنبه 1400-01-25] [ 03:32:00 ب.ظ ]



     لینک ثابت

      عنوان بررسی اثرات آزادسازی مالی و تجاری بر توسعه مالی گروهی از کشورهای عضو اوپک، با تاکید بر ایران۹۲- قسمت ۱۷ ...

    ۰٫۰۰۰۰

     

     

    -۱۳٫۵۰

     

     

    ۰٫۰۳

     

     

    -۰٫۴۱

     

     

    DUM4

     

     

     

    ۰٫۰۰۰۰

     

     

    ۱۷٫۷۷

     

     

    ۰٫۰۲

     

     

    ۰٫۴۵

     

     

    DUM7

     

     

    منبع : یافته­ های تحقیق
    =۰٫۹۲ Mean Dependent Var=4.09
    adj=0.91 S.D Dependent Var=1.66
    Durbin-Watson=1.79
    همچنین در این معادله، متغیرهای مجازی برای کشورهای ایران، عربستان، کویت، ونزوئلا و امارات (به خاطر داشتن توسعه انسانی بالا و بسیار بالا) در نظر گرفته شده است (سازمان ملل متحد ۲۰۱۰). نتایج این تحقیق به طور کامل در پیوست آمده است.
    ۴-۵ نتیجه ­گیری
    امروزه نقش بازارهای مالی به حدی است که می­توان تفاوت کشورهای توسعه یافته و در حال توسعه را در سطح توسعه مالی کشورها جست. در این راستا سیستم مالی کارآمد می ­تواند از طریق کسب اطلاعات درباره سرمایه ­گذاری و تخصیص سرمایه­ها، سهولت بخشیدن مبادله، متنوع سازی و مدیریت ریسک، نظارت بر عملکرد مدیران و اعمال حاکمیت شرکتی، تجهیز و تحرک بخشیدن پس­اندازها و تسهیل مبادله کالا، خدمات و قراردادها، موجب تخصیص بهتر منابع و در نهایت افزایش رشد اقتصادی شوند. همچنین سیستم مالی کارا سبب شده موانع تامین مالی خارجی کاهش یافته و با تسهیل دسترسی واحدهای تولیدی و صنعتی زمینه رشد هرچه بیشتر اقتصاد را فراهم آورند(آرو۱۹۶۴[۹۰])
    عکس مرتبط با اقتصاد
    یافته­ های این تحقیق حاکی از آن است که آزادسازی تجاری اثر مثبت و معنادار بر توسعه مالی این گروه از کشورها دارد و هرچه موانع تعرفه­ای کمتر شود و به دنبال آن تجارت بیشتر شود باعث افزایش سطح توسعه مالی این گروه از کشورها می­گردد. آزادسازی مالی اثر مثبت بر توسعه مالی این گروه از کشورها دارد و هرچه مالکیت و کنترل دولتی در بخش بانکداری و بیمه کمتر شود و میزان آزادی موسسات مالی بیشتر شود، باعث افزایش در سطح توسعه مالی این گروه از کشورها می­ شود. شاخص درآمد سرانه اثر مثبت و معنادار بر سطح توسعه مالی این گروه از کشورها دارد. از شاخص نهادی و قانونی به عنوان متغیر توضیحی و اثرگذار بر توسعه مالی استفاده شده است که اثر مثبت و معنادار بر سطح توسعه مالی این گروه از کشورها دارد و بیانگر این است که هرچه ساختار نهادی و قانونی این کشورها از کیفیت بهتری برخوردار باشد منافع آزاد­سازی هرچه بهتر نمایان می­ شود.
    فصل پنجم
    نتیجه ­گیری و پیشنهادات
    مقدمه
    توسعه مالی، توسعه اصلاح نهادهاست، که در چند دهه­ اخیر نظر اقتصاددانان را به خود جلب نموده است. از جمله این اصلاحات می‌توان به رسمیت شناختن حقوق مالکیت، نظام قانونی، فساد و … اشاره کرد که خود این نهادها توسط ابزارهایی مانند آزاد‌سازی تجاری (با بهره گرفتن از کم کردن تعرفه‌ها، فساد و…) و آزاد‌سازی مالی (تسهیل در استفاده از سرمایه‌گذاری مستقیم خارجی و …) کنترل می‌شود. برای رسیدن به رشد و توسعه‌ی اقتصادی مطلوب، توجه به وجود نهادهای کارا و تجهیز مناسب منابع مالی، امری ضروری است. سیستم مالی کارآمد می‌تواند از طریق تجمیع و تجهیز مناسب وجوه پس‌انداز شده، نظارت بر سرمایه‌گذاری‌ها و اعمال حاکمیت شرکتی، تسهیل مبادله‌ی کالا و خدمات و توزیع و مدیریت ریسک، از طریق کسب اطلاعات و کاهش هزینه‌های مبادله، رشد و توسعه‌ی هرچه سریعتر اقتصاد را فراهم آورد. هدف نظار‌ت‌ها بر جریان سرمایه به سرمایه گذاران داخلی و خارجی، امکان دسترسی به جریان‌های وجوه بهتر را فراهم می‌آورد که این خود باعث کاهش هزینه سرمایه و تنوع بیشتر در سبد مالی می‌شود (استولز[۹۱]۱۹۹۵).
    در سال­های اوج انقلاب کینزی یعنی سال­های ۱۹۵۰ و ۱۹۶۰ اهمیت سیستم مالی کم­کم نادیده گرفته شد و کشورها (به خصوص کشورهای در حال توسعه) نرخ بهره­های اسمی پایین و تورم بالا را تحمل می­کردند. با روی کارآمدن نظریات مک­کینون و شاو[۹۲] (۱۹۷۳)، بحث­های بازارهای مالی جانی تازه گرفت. آن­ها بیان می­داشتند سیستم مالی کارا با کانالیزه کردن وجوهات و تخصیص سرمایه به سرمایه­گذاران، قدرت سرمایه ­گذاری در طرح­های پربازده را می­دهد.
    اما به نظر می­رسد سیستم مالی کارا تنها تخصیص سرمایه­ای که مک­کینون و شاو (۱۹۷۳) در نظریاتشان اعلام می­کردند نیست، امروزه توسعه مالی نقش­ها و کارکردهای مختلفی را ایفا می­ کند و تقریبا به تمام ابعاد اقتصاد بسط و گسترش یافته است. البته اقتصاددانان درباره نقش و عملکرد توسعه مالی نظریات متفاوتی دارند. بعضی­ها به اثر مثبت سیستم مالی بر رشد توجه دارند؛ هیکس[۹۳] (۱۹۶۹) معتقد است که سیستم مالی کارا از طریق کانالیزه کردن و تخصیص سرمایه برای طرح­های بزرگ در آغاز انقلاب صنعتی نقش حیاتی داشته است. وی بیان می­دارد بانک­ها با شناسایی و تامین مالی کارفرمایانی که بیشترین شانس را برای تولید محصولات جدید دارند موجب تقویت نوآوری­های تکنیکی می­شوند. شومپتر[۹۴](۱۹۱۲) عقیده دارد بازارهای مالی کارا فعالیت­های نوآورانه افراد را افزایش داده و در پی آن باعث افزایش رشد اقتصادی می­ شود. برعکس برخی اقتصاددانان اعتقاد به رابطه یکطرفه از رشد اقتصادی به سمت توسعه مالی دارند؛ رابینسون[۹۵](۱۹۵۲) از جمله کسانی است که این باور را دارد که سیستم مالی پیرو بخش واقعی اقتصاد است و هرگاه بخش واقعی اقتصاد توسعه یابد بخش مالی هم به تبع آن توسعه می­یابد. برخی دیگر از اقتصاددانان به بی­اهمیت بودن سیستم مالی اعتقاد دارند؛ لوکاس[۹۶](۱۹۹۸) ازجمله کسانی است که بیان می­دارد که اقتصاددانان بیش از حد به نقش سیستم مالی توجه دارند.
    اما چگونه می­توان به تاثیرگذاری آزادسازی مالی و تجاری بر توسعه مالی پی برد؟ کلاسنست[۹۷](۲۰۰۱) بیان می دارد، راه­های مختلفی برای اثر بخشی آزادسازی بازارهای مالی بر توسعه مالی وجود دارد، اول اینکه آزادسازی بازارهای مالی می ­تواند سرکوب مالی را در بازارهای مالی از طریق افزایش نرخ بهره در حد تعادلی کاهش دهد، دوم اینکه از میان برداشتن کنترل بر ورود سرمایه باعث می­ شود سرمایه گذاران داخلی و خارجی به سرمایه گذاری در پرتفولیو مختلف تشویق شوند و بدین ترتیب هزینه سرمایه ­گذاری کاهش و موجودی سرمایه افزایش یابد، سوم اینکه آزادسازی بازارهای مالی نه تنها باعث افزایش کارایی سیستم مالی از طریق خارج­سازی سازمان های مالی ناکارا و افزایش فشار بر تجدید ساختار مالی شود، بلکه می ­تواند نامتقارنی اطلاعات و مخاطره اخلاقی و انتخاب نامناسب را کاهش دهد. استیگلیتز[۹۸](۲۰۰۰) معتقد است، آزاد­سازی مالی می ­تواند منافع ذکر شده را به همراه داشته باشد، به شرطی که ساختارهای نهادی و قانونی، به درستی تعریف شده باشند.
    برای این منظور قسمت ­های مختلف این فصل به شرح زیر تنظیم شده است:
    بخش اول این فصل به نتیجه ­گیری کل تحقیق اختصاص دارد و بخش بعدی این فصل به پیشنهادات و توصیه­های سیاستی تحقیق پرداخته می­ شود.
    ۵-۱ نتیجه ­گیری
    هدف از انجام این تحقیق، بررسی اثرات آزادسازی مالی و تجاری بر توسعه مالی گروهی از کشورهای عضو اوپک (ایران، عربستان، کویت، ونزوئلا، الجزیره، نیجریه، امارات و قطر) با تاکید بر ایران طی سال­های ۲۰۱۱-۲۰۰۰ با بهره گرفتن از روش داده ­های تابلویی (POOLED) می­باشد. همان طور که در فصول قبلی بیان گردید، فرضیات تحقیق به شرح زیر می­باشد :
    فرضیه اول : آزادسازی مالی اثر مثبت و معناداری بر سطح توسعه مالی این گروه از کشورها دارد. فرضیه دوم : آزادسازی تجاری اثر مثبت و معنادار بر سطح توسعه مالی این گروه از کشورها دارد.
    برای بیان نتایج این تحقیق و اثبات یا رد فرضیات بیان شده، پس از نوشتن دوباره­ی مدل به نتایج این فرضیات و اثرات متغیرها بر متغیر وابسته پرداخته می­ شود.
    LNFDit=α+β۱LNFOit+β۲LNTOit+β۳LNYit+β۴LNinsit+Uit
    همان طور که در فصل ۴ بیان شد، نتایج به شرح زیر است:
    LNFD : لگاریتم توسعه مالی می­باشد (متغیر وابسته) که برای این متغیر از شاخص نسبت اعتبارات داده شده به بخش خصوصی به تولید ناخالص داخلی استفاده شده است.
    LNFO : لگاریتم آزادسازی مالی می­باشد که برای این متغیر از شاخص مالکیت و کنترل دولتی در بخش بانکداری و بیمه و میزان آزادی موسسات مالی در تعیین نحوه تامین اعتبار براساس درصدی از تولید ناخالص داخلی استفاده شده است. آزادسازی مالی اثر مثبت و معنادار بر توسعه مالی این گروه از کشورها دارد و (۱) درصد افزایش در آزادسازی مالی باعث افزایش ۰٫۲۱ درصد در توسعه مالی می­ شود. یعنی هرچه مالکیت و کنترل دولتی در بخش بانکداری و بیمه کمتر و میزان آزادی موسسات مالی در تعیین نحوه تامین اعتبار که براساس درصدی از تولید ناخالص داخلی بیان می­ شود، بیشتر باشد باعث بهبود در توسعه مالی این گروه از کشورها می­ شود. این نتیجه با یافته­ های قبلی و همچنین انتظارات تئوریکی سازگار است. پس فرضیه اول تایید می­ شود.
    LNTO: لگاریتم آزادسازی تجاری می­باشد که برای این متغیر از شاخص میزان محدودیت تعرفه­ای و غیر تعرفه­ای بر واردات کالاهای خارجی به صورت درصدی از تولید ناخالص داخلی استفاده شده است. آزادسازی تجاری اثر مثبت و معنادار بر توسعه مالی این گروه از کشورها دارد و (۱) درصد افزایش در آزادسازی تجاری، باعث افزایش ۰٫۰۶ درصد در توسعه مالی می­ شود. یعنی هرچه سهم و میزان محدودیت تعرفه­ای و غیر تعرفه­ای بر واردات کالاهای خارجی که به صورت درصدی از تولید ناخالص داخلی بیان می­ شود، کمتر باشد و میزان آزادسازی تعرفه­ای و غیر تعرفه­ای بر واردات کالاهای خارجی، بیشتر باشد، باعث بهبود در توسعه مالی این گروه از کشورها می­ شود. این نتیجه با یافته­ های قبلی و همچنین انتظارات تئوریکی سازگار است. پس فرضیه دوم هم تایید می­ شود.
    LNY: لگاریتم درآمد سرانه به قیمت­های ثابت ۲۰۰۰ آمریکا می­باشد. درآمد سرانه اثر مثبت و معنادار بر توسعه مالی این گروه از کشورها دارد و (۱) درصد افزایش در درآمد سرانه، باعث افزایش ۰٫۱۷ درصد در توسعه مالی می­ شود.
    LNINS: لگاریتم شاخص نهادی می­باشد که از شاخص ­های فساد، ثبات دولت و کیفیت بوروکراسی به صورت درصدی از تولید ناخالص داخلی استفاده شده است. شاخص کیفیت نهادی اثر مثبت و معنادار بر توسعه مالی این گروه از کشورها دارد و (۱) درصد افزایش در شاخص نهادی، باعث افزایش ۰٫۰۲ درصد در توسعه مالی می­ شود.
    نتایج حاصله با یافته­ های قبلی و انتظارات تئوریکی سازگار است و یافته­ های قبلی محققان دیگر را در کشورهای عضو اوپک هم تایید می­نماید.
    ۵-۲ پیشنهادات
    ۵-۲-۱ پیشنهادات حاصل از تحقیق
    توسعه مالی از مقوله­های مهم در رشد و توسعه اقتصادی هر کشور است که با توجه به نقش و عملکرد آن، شتاب در رشد و توسعه اقتصادی انجام گرفته و این شتاب به صورت مستمرتر انجام می­پذیرد. توسعه مالی یک مفهوم چند وجهی است که علاوه بر توسعه بخش بانکی، ابعاد دیگری چون توسعه بخش مالی غیر بانکی، توسعه بخش پولی و سیاست­گذاری پولی، مقررات و نظارت بانکی، بازبودن بخش مالی و محیط نهادی را در بر می­گیرد. نتایج حاصل از این تحقیق نشان می­دهد:

     

    برای دانلود متن کامل پایان نامه به سایت tinoz.ir مراجعه کنید.

     

    هرچه آزادسازی تجاری و مالی بیشتر و بهتر انجام شود، سطح توسعه مالی بهبود یافته و به دنبال آن رشد و توسعه اقتصادی بهتر می­ شود.

    – بر طبق آمار و داده ­ها، کشورهای عضو اوپک از شاخص ­های کیفیت نهادی نسبتا پایینی برخوردارند که باعث شده اثرات این آزادسازی، کمتر از سایر کشورهای با کیفیت نهادی بالا، باشد. و پیشنهاد می­ شود محیط نهادی و قانونی این کشورها هرچه بیشتر و بهتر تقویت یافته تا به دنبال آن اثرات آزادسازی مالی و تجاری بر توسعه مالی این گروه از کشورها، هرچه بیشتر و بهتر انجام پذیرد.

     

     



    پیشنهادات جانبی

    پیشنهاد می­ شود جهت دست­یابی به سطح مطلوب از توسعه مالی طی سال­های آتی کشورها نیازمند تدوین برنامه استاندارد توسعه مالی، توجه به اصلاحات نهادی، باز بودن بخش مالی و ایجاد زیر ساخت­های لازم برای بهبود محیط نهادی می­باشد. همچنین هرچه کیفیت نهادی بهتر شود، آزادسازی مالی اثر بهتری بر توسعه مالی کشورها بر جای می­گذارد (استیگلیتز ۲۰۰۰)؛ بدین ترتیب که :

     

     

    کیفیت بوروکراسی تقویت شود.

    ثبات دولت وجود داشته باشد و فساد در بخش مالی کمتر شود.

    موضوعات: بدون موضوع
     [ 03:32:00 ب.ظ ]



     لینک ثابت

      بررسی زبان شناختی اسم مرکب فعلی در زبان فارسی و انگلیسی۹۲- قسمت ۴ ...

    Adjective
    Noun
    Preposition
    Verb
    نشانه اختصاری
    A
    N
    P
    چکیده
    زبان های فارسی و انگلیسی هر دو از زبان های هند و اروپایی و زبان ترکیبی هستند. مراد از ترکیبی این است که می توان از پیوستن واژه های زبان به یکدیگر، یا افزودن پیشوندها و پسوندها بدانها برای بیان معانی و مفاهیم تازه بهره گرفت و بدین گونه هزاران واژه ی تازه با معانی تازه ساخت. یک واژه، گاه می تواند چند بار صورت ترکیبی پیدا کند. مثلا از واژه”خرد” می توان “خردورز” ، “خردورزی” و”خردورزانه”را ساخت.
    واژه های مرکب در زبان فارسی را از نظر نوع ساخت می توان به دو دسته کلی تقسیم کرد:غیر فعلی و فعلی.
    “اسم مرکب فعلی” به آن دسته از کلمات مرکبی اطلاق می شود که یک جزء آن ها از مشتقات فعل باشد و درنقش اسم مورد استفاده قرار گیرند. الگوهای ساخت این نوع اسامی در دو زبان فارسی و انگلیسی مورد تحقیق این رساله است. بعلاوه از نظر معنایی، به مقوله هسته دار بودن یا نبودن آن ها پرداخته شده و توان زبان را برای این نوع واژه سازی نشان داده است.
    حدود یک صد و شصت اسم مرکب فعلی در زبان فارسی و یک صد اسم مرکب در زبان انگلیسی مورد پژوهش قرار گرفته است.
    از آن جایی که تداوم، رشد و پویایی یک زبان تا زمانی ادامه دارد که در آن زایایی وجود داشته باشد و “ترکیب” از مواردی است که به زایایی و ساخت واژه های جدید در زبان کمک زیادی می کند، بررسی ترکیبات مختلف در زبان مورد توجه بوده و هست. اسم مرکب فعلی در زبان فارسی و انگلیسی یکی از مهم ترین و زایاترین ترکیب هاست که در این رساله با آوردن لیستی از این نوع اسامی در هر دو زبان به مقایسه آن ها پرداخته شده ونهایتا” شباهت های زیادی در این نوع ترکیبات در دو زبان مذکور یافت شد.
    واژه های کلیدی : صرف، تصریف، ترکیب، اسم مرکب. اسم مرکب فعلی.
    مقدمه:
    زبان گسترده ترین و پیچیده ترین و در عین حال راحت ترین وسیله ارتباط بین انسان هاست این ابزار که دستگاهی منظم و با قاعده (system) است، ویژگی دیگری هم دارد و آن صورت گفتاری و آوایی است. انسان ها از این دستگاه منظم به شکلهای گفتاری و نوشتاری بیشترین بهره را می برند. به نظر می رسد برجسته ترین ویژگی زبان “با نظم بودن” آن است که واحدهای سازنده آن به طور منظم و با قاعده همیشه در صورتهای گفتاری و نوشتاری ظاهر می شوند.
    همه زبان شناسان بر این موضوع که توانایی زبان در خلق جمله های تازه بی حد و مرز است اتفاق نظر دارند و می دانند که آدمی از رهگذر همین ویژگی زبان قادر است هر آنچه را در ذهن دارد در قالب الفاظ بیان کند. با توجه به اینکه هیچ انسانی جمله هایی را که بیان می کند از قبل حفظ نکرده این سؤال مطرح می شود که او چگونه از عهده این کار بر می آید؟ پاسخ این است که زبان پدیده ای است با قاعده و وقوف ناخودآگاه آدمی بر قواعد آن به او امکان می دهد تا بی نهایت جمله خلق کند.
    نوآم چامکسی این نکته را چنین بیان می کند:
    “فردی که زبانی را می داند در حقیقت نظامی از قواعد را فرا گرفته است، نظامی که لفظ و معنا را به طریق خاصی به هم می پیوندد.” (چامسکی، ۱۹۷۲، ص ۲۹ )
    دستور زبان در کلی ترین مفهوم، شناخت و توصیف و تبیین همین قواعد است. زبان شناسی و دستور، شاخه هایی از دانش هستند که به شناخت و بررسی واقعیت ها و قواعد حاکم به زبان می پردازند. دستور(grammar) بخشی اززبان شناسی است که درباره ی ساختمان آوایی، صرفی و نحوی ومعنایی زبان بحث می کند. البته برخی دستور را شامل آواشناسی، نحو و معنی شناسی می دانند. دستور نویسانی که بر مبنای زبان شناسی، به توصیف و تحلیل ساختمان دستوری زبان می پردازند، صرف، سازه شناسی وسازه را بخشی از آواشناسی می شمارند. )مشکوه الدینی، ۱۳۷۷ )
    به هر حال چون دستور، قواعد حاکم بر زبان را بررسی می کند، باید به گونه ای همه ی اجزای سازنده را بشناسد و از این نظر سه بخش عمده دارد:
    آواشناسی(phonetics)، صرف یا سازه شناسی(morphology)و نحو(syntax).
    تحقیق درباره هریک ازعناصرزبان به شکلی جداگانه، کار آموختن و آموزش دستور را بهتر، عملی تر و دقیق تر می کند. بخش اسم یکی از مباحث مهم صرف(سازه شناسی)ونحو زبان است.
    اسم مرکب از رهگذر فرایندی ساخته می شود که به آن ترکیب می گویند.
    ترکیب اغلب چنین تعریف می شود:
    “ساختن واژه از طریق پیوستن (معمولاً) دو واژه مستقل. (کاتامبا، ۱۹۹۳، ص۲۶۴، بائر، ۲۰۰۹ ص۲۴۳).
    با توجه به مجموع ملاک هایی که برای تشخیص واژه مرکب به دست داده اند، تردیدی نیست که در دو زبان فارسی و انگلیسی شمار زیادی واژه مرکب وجود دارد.
    “اسم مرکب فعلی” که مبحث این رساله است به ترکیباتی می پردازد که جزئی از آن فعل است و در معنای اسم به کار می رود. حدود یک صد و شصت اسم مرکب فعلی در زبان فارسی و یک صد اسم مرکب فعلی در زبان انگلیسی مورد بررسی و پژوهش است.
    فصل اول
    کلیات تحقیق
    بیان مساله
    در این رساله سعی شده با ارائه تعریف از اسم مرکب فعلی، چگونگی ساخت و الگوهای سازنده این اسامی، در دو زبان فارسی وانگلیسی مورد بررسی و مقایسه قرار گیرد. این تحقیق بر اساس مطالعه منابع موجود در باره ترکیب در زبان و اسم مرکب به طور کلی و سپس مطالعه اسم مرکب فعلی در دو زبان مذکور به طور اخص صورت گرفته است. برای این منظور حدود یک صد و شصت اسم مرکب فعلی در زبان فارسی و یک صد اسم مرکب فعلی در زبان انگلیسی انتخاب گردیده است. یافتن شباهت ها و تفاوت های این نوع ترکیبات در دو زبان هدف این پژوهش است.
    اهمیت و ضرورت تحقیق :
    بدیهی است که بدون دانستن دستور زبان هم می توان سخن گفت، اما آموختن و آموزش زبان مزایای زیادی دارد، از جمله کمک به تثبیت زبان، پرهیز از خطا و لغزش در گفتار و نوشتار، پیشگیری از تحولات بی قاعده، کمک به واژه سازی، آموزش بهتر زبان به بیگانگان، فهم متون گذشته، وضع اصطلاحات علمی، فنی و….
    از آنجایی که واژه سازی نقش زیادی در جاودانگی و پویایی هر زبانی ایفا می کند، آشنایی با ترکیب و نحوه ساخت اسم مرکب ما را در حفظ زبان مادری و تکامل و پویایی آن یاری خواهد داد. با نگاهی هر چند سریع به منابع دستور سنتی و جدید مشخص شد که تحقیقات کافی درباره اسم مرکب فعلی در زبان فارسی صورت نگرفته است و هنوز نیاز به پژوهش های جدید احساس می شود. در این راستا سعی شده به شکلی نظام مند نحوه ساخت اسم مرکب در زبان فارسی و انگلیسی به شکل جداگانه مورد بررسی قرار گیرد تا بتوان با مقایسه آن دو زبان گام مهمی در راه آموزش بهتر هر دو زبان برداشت.

    اهداف تحقیق
    هدف کلی:
    – بتوان واژه های مرکب فعلی را که به عنوان اسم مرکب فعلی شناخته می شوند از اسم مرکب غیر فعلی در دو زبان فارسی و انگلیسی باز شناخت و مقایسه ای بین این نوع اسامی در دو زبان مذکور انجام داد.
    اهداف جزئی:
    – بتوان الگوهای ساخت اسم مرکب فعلی در زبان فارسی را شناخت.
    – بتوان الگوهای ساخت اسم مرکب فعلی در زبان انگلیسی را شناخت.
    – بتوان الگوهای این دو زبان را با هم مقایسه کرد و مورد تجزیه و تحلیل قرار داد.
    فرضیه های تحقیق:
    – به نظر می رسد الگوی ساخت اسامی مرکب فعلی در زبان فارسی قابل بررسی می باشد.
    – به نظر می رسد الگوی ساخت اسامی مرکب فعلی در زبان انگلیسی قابل بررسی باشد.
    – به نظر می رسد می توان بین این الگوها در دو زبان مقایسه انجام داد و به نتایجی رسید.
    اصطلاحات و مفاهیم کلیدی
    دستور: دستور قواعدی است که بدان درست گفتن و درست نوشتن را بیاموزند(دستور زبان فارسی پنج استاد، ۱۳۶۶)
    دستور بخشی از زبان شناسی است که دربارۀ ساختمان آوایی، صرفی و نحوی ومعنایی زبان بحث می کند. البته برخی دستور را شامل آواشناسی، نحو و معنی شناسی می دانند. دستور نویسانی که بر مبنای زبان شناسی به توصیف و تحلیل ساختمان دستوری زبان می پردازند، صرف، سازه شناسی و سازه ها را بخشی از آوا شناسی می انگارند. (مشکوه الدینی، ۱۳۷۷)
    صرف : در صرف یا ساختواژه به مطالعه ساختمان درونی واژه ها می پردازند. (طباطبایی، ۱۳۸۲)
    واژه : واژه از نظر آوایی شامل یک ساخت آوایی است که از یک یا چند هجا تشکیل شده و دارای یک تکیه است و در آغاز و پایان آن یک درنگ وجود دارد. (کلباسی، ۱۳۷۱)
    ترکیب : در ترکیب دو یا چند واژه به هم می پیوندند و یک کلمه جدید تشکیل می دهند، مانند: کتابخانه، گل فروش. (طباطبایی، ۱۳۸۲)
    اسم مرکب : اسم مرکب یا آمیخته آن است که از دو کلمه یا بیشتر ترکیب شده باشد. مانند: کارخانه، باغبان، کاروانسرا.
    اسم مرکب فعلی : به گروهی از اسم های مرکب اطلاق می شود که یکی از اجزای سازنده آن ها مشتق از فعل باشد. مانند: گلگیر، آبکش و…
    فصل دوم
    پیشینه تحقیق
    پیشینه تحقیق
    زبان فارسی از دسته ی غربی زبان های هندو ایرانی، از گروه زبان های هندو اروپایی و زبانی ترکیبی است. مراد از ترکیبی آن است که می توان از پیوستن واژه های زبان به یکدیگر یا افزودن پیشوند ها و پسوند ها بدآنها برای بیان معانی و مفاهیم تازه بهره گرفت و بدین گونه هزارها واژه تازه با معانی تازه ساخت. در زبان فارسی، ترکیب خاصه در اسم و صفت و فعل نقش اساسی دارد اگر چه در انواع دیگر کلمه نیز وجود دارد. (مقربی، ۱۳۷۲، ص ۶)
    زبان انگلیسی نیز از زبان های هند و اروپایی اما از شاخه ژرمنی است. از دیگر شاخه ژرمنی می توان از آلمانی، هلندی، دانمارکی، سوئدی و نروژی نام برد. خود شاخه ژرمنی به دو بخش شرقی و غربی تقسیم می شود که انگلیسی به ژرمنی غربی تعلق دارد. امروزه حدود نیمی از مجموعه واژگان زبان انگلیسی و دستور آن از همان ریشه ژرمنی است و نیم دیگر را وام واژه ها تشکیل می دهند. بیشتر این وام واژه ها از زبان های لاتین فرانسوی و بخش دیگر از زبان یونانی و دیگر زبان ها به انگلیسی وارد شده اند.
    ترکیب در زبان فارسی
    سابقه پژوهش دربارۀ دستور زبان به دوران کهن باز می گردد حتی در دوره ساسانیان نیز دربارۀ آواشناسی و صرف بررسی هایی انجام شده (ویندفور، ۱۹۷۹:ص، ۱۰)
    قدیمی ترین کتاب فارسی دربارۀ صرف، کتاب”المعجم فی معابیر اشعار العجم”، به قلم “قیس رازی”در قرن هفتم هجری است. که موضوع آن دربارۀ عروض و قافیه و نیز صرف فارسی است. آثار دیگر عبارتند از:”فرهنگ جهانگیری”، اثر حسین اینجوی قرن ۱۱، “فرهنگ برهان قاطع”، تالیف محمد حسین بن خلف تبریزی قرن۱۱و”فرهنگ انجمن آرای ناصری”، نوشته رضاقلی خان هدایت قرن۱۳٫ در اواخرقرن۱۳ و اوایل قرن۱۴هجری “دستور سخن “و “دبستان فارسی” به قلم میرزا حبیب اصفهانی نگاشته شد.
    مطالعه ترکیب در زبانهای مختلف نشان دهنده جهانی بودن این پدیده است که در زمره جهانی های نَسَبی(Relative Universal)به شمار می رود. همه ی زبان های هندو اروپایی بجز زبانهای رومیایی گرایش به ساخت و استفاده از کلمات مرکب داشته اند. طبعاًزبان فارسی و انگلیسی که هر دو از این خانواده زبانی محسوب می شوند نیز از جمله زبان هایی هستند که در آنها واژه های مرکب بسیار زیاد است. اسم مرکب در زبان انگلیسی بزرگترین زیر گروه واژه ها ی مرکب محسوب می شود. (بائر، ۱۹۸۳، ص ۲و۳)
    یکی از ویژگی های برجسته زبان فارسی نیز ترکیب پذیری است. اگر فعل مرکب را واحدی صرفی به حساب نیاید، شمار اسم های مرکب از دیگر مقوله ها بیشتر است.
    علی اشرف صادقی(۱۳۵۸)مرکب را اینگونه تعریف کرده است :
    “مرکب به کلمه ای گفته می شود که از دو جزء یا بیشتر ساخته شده باشد و اجزای آن اساساَ بتوانند در جای دیگر در جمله های زبان به تنهایی به کار روند”. (ص ۱۱۶)

     

    دانلود

    موضوعات: بدون موضوع
     [ 03:31:00 ب.ظ ]



     لینک ثابت

      تأمین ‌های پشتیبان دعوا و دفاع در حقوق ایران و فرانسه- قسمت 18 ...

    3- مهلت تودیع خسارت احتمالی در تأمین خواسته و تأمین متناسب در دستور موقت (تأمین‌های پشتیبان دعوا) مواد 108 و 310 قانون آیین دادرسی مدنی معین نشده است و با سكوت از سوی مقنّن، تعیین مدت به دادگاه صالح واگذار شده است. (رویه معمول محاکم، یک هفته و یا ده روز پس از ابلاغ اخطاریه به متقاضی)
    4- موارد «معافیت از سپردن تأمین» در دعوای اتباع بیگانه و دعوای واهی (تأمین‌های پشتیبان دفاع) مواد 145 و 109 ق.آ.د.م و همچنین تأمین خواسته (بندهای سه گانه ماده 108 ق.آ.د.م) بیان شده است. علاوه بر این، در قانون مدنی ماده 218 مکرر اصلاحی سال 1370، ماده 221 قانون امور حسبی و ماده 74 قانون آیین دادرسی كیفری موارد معافیت سپردن تأمین مشخص شده است.
    ب) اخذ تأمین بعد از صدور حکم قطعی تا تصمیم نهایی محاکم.
    این مرحله كه مربوط به مرحله اجرای حكم می‌باشد، موضوعاتی نظیر، اجرای حكم غیابی، اعاده دادرسی، فرجام خواهی (احكام مالی، غیر مالی)، اعتراض ثالث مطرح خواهد شد.
    1- «فلسفه اخذ تأمین» در احكام غیابی، اعاده دادرسی، فرجام خواهی از احكام مالی، برای جبران خسارت ناشی از اجرای حكم و امكان اعاده عملیات اجرایی از محكوم‌ له، در نظر گرفته شده، تا در صورت نقض حكم، محكوم ‌علیه با محكوم ‌له معسر مواجه نشود. در بقیه موارد، محكوم ‌علیه برای تضمین جبران خسارت ناشی از توقف یا تأخیر اجرای حكم برای حفظ حقوق محكوم‌ له، تأمین می‌سپارد. ملاحظه می‌گردد، همیشه محكوم‌ له اجبار به سپردن تأمین ندارد. بلكه گاهی محكوم‌ علیه نیز از چنین وضعیتی برخوردار خواهد بود.
    2- در تعیین «نوع تأمین» باید گفت، تنها در اجرای حكم غیابی علاوه بر اخذ تأمین متناسب از محكوم ‌له، ضامن معتبر نیز پذیرفته می‌شود. (تبصره 2 ماده 306 ق.آ.د.م) در بقیه موارد، با توجه به سكوت مقنّن، تعیین نوع آن به دادگاه واگذار گردیده و دادگاه نیز با توجه به جمیع شرایط، در انتخاب نوع تأمین مخیّر خواهد بود. (وجه نقد، اوراق بهادار و…)
    3- امکان غیابی بودن رأی و قابلیت واخواهی و تجدیدنظر خواهی از آن هم در حقوق ایران و هم در حقوق فرانسه منحصر به احکام دادگاه است و آرای داوری نیز از این قاعده تبعیت نمی‌کند. چرا که با صدور رأی توسط داور مأموریت او خاتمه می‌یابد.
    4- در حقوق ایران تأدیه تأمین توسط محکوم‌ علیه حکم غیرمالی فرجام خواسته را می‌توان یکی از موارد توقیف عملیات اجرایی دانست. در حقوق فرانسه نیز فرجام خواهی از آرا یکی از موارد تأخیر و به تعبیر دیگر توقیف عملیات اجرایی است. با این توضیح که مهلت ارفاقی، مخالفت حکم با نظم عمومی نیز موجب توقیف عملیات اجرایی است.

    پیشنهادات:
    با امعان نظر به اینکه از تاریخ تصویب آیین دادرسی مدنی مصوب 28/1/1379 بیش از ده سال سپری شده است و به طور حتم از آن زمان تاکنون، با توجه به روند پیشرفت جامعه، مشکلات و معضلات جدیدی در امور دادرسی (حقوقی) برای آحاد مردم به وجود آمده، مسائلی نظیر ازدیاد روز افزون پرونده‌ها، هزینه گزاف و طولانی بودن دادرسی… .
    بنابراین لازم دیده شده که در این خصوص پیشنهاداتی در جهت اصلاح قانون مزبور از سوی صاحبنظران و جامعه اهل حقوق مطرح و مقنّن نیز آن را در زمان اصلاح و بازنگری قانون جدید مدنظر خود قرار دهد. بهرحال، با توجه به موضوعات مورد بررسی و نتایج حاصله از آن، در این پژوهش تلاش بر آن می‌باشد که مواردی را در جهت اصلاح برخی از مواد قانون فوق با عنایت به اندک تجربیات حاصله و اشتغال به وکالت در دستگاه قوه قضائیه مطرح نموده و امید آن است که مفید برای علاقمندان علم حقوق واقع گردد و گامی مناسب در راستای رفع مشکلات موجود برداشته شود.
    1- به نظر می‌رسد بهتر است قانونگذار در بند «دال» ماده 108 ق.آ.د.م علاوه بر وجه نقد (بعنوان خسارت احتمالی) سایر تأمین ها نظیر اوراق بهادار، ضمانت‌نامه بانکی، وثیقه مال غیر منقول ثبت شده و … را بعنوان (نوع تأمین) مورد پذیرش قرار داده تا از سویی، به جهت روند طولانی دادرسی و جلوگیری از کم ارزش شدن وجه نقد تودیعی، جبران خسارت متضرّر و از سویی دیگر، خواهان را در اتخاذ تدابیر احتیاطی مناسب مساعدت نماید.
    2- بهتر است ماده 112 ق.آ.د.م بدین‌گونه اصلاح گردد: «در صورتی که درخواست کننده تأمین تا ده روز از تاریخ صدور قرار تأمین (تا ده روز از تاریخ ابلاغ قرار تأمین) نسبت به اصل دعوا دادخواست ندهد، دادگاه به درخواست خوانده، قرار تأمین را لغو می کند». زیرا، گاهی اوقات به جهت تراکم پرونده‌ها زمان صدور رأی برای خواهان مشخص نمی‌باشد و در صورت صدور از آن مطلع نخواهد شد. بنابراین، زمان ابلاغ بهترین راهکار خواهد بود.
    3- با توجه به سکوت مقنّن در تبصره 2 ماده 306 ق.آ.د.م در جهت زمان معرفی ضامن و اخذ تأمین مناسب، بهتر است قانونگذار مرور زمانی را برای رفع توقیف ضامن یا تعیین تکلیف تأمین مأخوذه در احکام غیابی با توجه به نوع محکومیت (مالی یا غیر مالی) در نظر می‌گرفت. برای مثال، مرور زمان شش ماه، دو سال و … .
    4- در ماده 120 ق.آ.د.م (تأمین خواسته) در صورتی که خواهان با حکم قطعی محکوم گردد خوانده می‌تواند ظرف مدت بیست روز پس از ابلاغ حکم قطعی مطالبه خسارت نماید. با این وصف بهتر بود مقنّن در سایر تأمین‌های مأخوذه نیز تعیین تکلیف می‌نمود.
    منابع و مآخذ:
    1- اخلاقی، بهروز، جزوه درسی دوره لیسانس دانشکده حقوق دانشگاه تهران، سال 1376
    2- اسکینی، ربیعا، حقوق تجارت (برات، سفته، چک)، تهران، وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی، چاپ دوازدهم، سال 1387
    3- افسران، قاسم (امیر)، سید ابوذر علوی، آیین دادرسی مدنی در آیینه نمودار، مؤسسه فرهنگی انتشاراتی نگاه بینه، تهران، چاپ اول، سال 1385
    4- امامی، سید حسن، حقوق مدنی، اسلامیّه، تهران، جلد چهارم، چاپ دوازدهم، سال (1374و 1372)
    5- ——————————–، جلد ششم، چاپ سوم، سال 1389
    6- احمدی، نعمت، آیین دادرسی مدنی، اطلس، تهران، چاپ اول، سال 1375
    7- آخوندی، محمود، آیین دادرسی کیفری، وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی، تهران، جلد دوم، سال 1373

    پایان نامه رشته حقوق

    8- بهرامی، بهرام، آیین دادرسی مدنی علمی و کاربردی، نگاه بیّنه، تهران، جلد دوم، چاپ نهم، سال 1385
    9- ———، حقوق تجارت کاربردی، مؤسسه فرهنگی انتشاراتی نگاه بیّنه و انتشارات بهنامی، تهران، چاپ اول، سال 1382
    10- جعفری لنگرودی، محمد جعفر، ترمینولوژی حقوق، گنج دانش، تهران، چاپ هفتم، سال 1374
    11- ———————، دانشنامه حقوقی، امیرکبیر، تهران، جلد دوم، چاپ چهارم، سال 1375
    12- ——————————————-، جلد سوم، چاپ پنجم، سال 1376
    13- ——————————————-، جلد اول، چاپ ششم، سال 1376
    14- ——————–، مبسوط در ترمینولوژی، گنج دانش، تهران، جلد پنجم، چاپ چهاردهم، سال 1388
    15- حسنی، حسن، حقوق تجارت (مشتمل بر کلیه مباحث)، میزان، تهران، چاپ پنجم، سال 1385
    16- حسینی‌نژاد، حسینقلی، ادله اثبات دعوی، دانش نگار، تهران، چاپ نخست، سال 1381
    17- حیاتی، علی عباس، شرح قانون آیین دادرسی مدنی، سلسبیل، تهران، چاپ دوم، سال 1385
    18- دمرچیلی، محمد و همکاران، قانون تجارت در نظم حقوقی کنونی، میثاق عدالت، تهران، چاپ دوم، سال 1381
    19- دهخدا، علی اکبر، لغتنامه، تهران، دانشگاه تهران، جلد (جلد بیستم، بیست و دوم، سی ام، چهل و هفت) سال 1340
    20- زراعت، عباس، قانون آیین دادرسی عمومی و انقلاب در امور مدنی، خط سوم، تهران، چاپ اول، سال 1379
    21- ———، قانون آیین دادرسی مدنی در نظم حقوقی ایران، خط سوم، تهران، چاپ اول، سال 1387
    22- ساسان‌نژاد، امیر هوشنگ، مجموعه قوانین و مقررات چک، فردوسی، تهران، چاپ نهم، سال 1383
    23- ستوده‌تهرانی، حقوق تجارت، نشر دادگستر، تهران، جلد سوم، چاپ سوم، سال 1376
    24- سلجوقی، محمود، امینی، یدالله، مجموعه نظرهای مشورتی اداره حقوقی وزارت دادگستری در زمینه مسایل مدنی، دفتر تحقیقات و مطالعات وزارت دادگستری
    25- شمس، عبدالله، آیین دادرسی مدنی، دراک، تهران، جلد دوم، (چاپ دوم و سوم)، سال 1381
    26- ——————————–، جلد سوم، چاپ دوم، سال 1384
    27- شمس، عبدالله، آیین دادرسی مدنی (پیشرفته)، دراک، تهران، جلد دوم، چاپ بیستم، سال 1387
    28- ———-، آیین دادرسی مدنی (دوره بنیادین)، دراک، تهران، جلد دوم، چاپ دوازدهم، سال 1391
    29- ——————————————-، جلد سوم، چاپ نخست، سال 1386
    30- ———-، مقاله خسارت ناشی از اجرای قرار تأمین خواسته، مجله تحقیقاتی حقوق دانشگاه شهید بهشتی، شماره 20 و 19، سال 1376
    31- شریفی، مهدی، انوشه پور، مسعود، تأمین خواسته از درخواست تا صدور، انتشارات جنگل، جاودانه، تهران، چاپ اول، سال 1390
    32- شهری، غلامرضا، حقوق ثبت، جهاد دانشگاهی، تهران، چاپ دهم، سال 1381
    33- شهیدی، مهدی، تشکیل قراردادها و تعهدات، مجمع علمی و فرهنگی مجد، تهران، چاپ دوم، شماره 239، سال 1380
    34- ———-، حقوق مدنی، سقوط تعهدات، مجد، تهران، جلد پنجم، چاپ ششم، سال 1390
    35- شیخ نیا، امیر حسین، ادله اثبات دعوی، نشر ویستار، تهران، چاپ اول، سال 1373
    36- صدر زاده افشار، سید محسن، آیین دادرسی مدنی و بازرگانی، جهاد دانشگاهی، سه مجلد (ماجد تهران)، چاپ دوم، سال 1373
    37- عبادی، محمد علی، حقوق تجارت، گنج دانش، تهران، چاپ دهم، سال 1371
    38- عمید، حسن، فرهنگ فارسی عمید، اشجع، تهران، جلد (اول و دوم)، چاپ دوم، سال 1390
    39- کاتوزیان، ناصر، اثبات و دلیل اثبات، میزان، تهران، جلد اول، چاپ چهاردهم، سال 1385
    40- ———-، الزام های خارج از قرارداد: ضمان قهری، مسئولیت مدنی، غصب، استیفاء، دانشگاه تهران، تهران، جلد نخست، چاپ سوم، سال 1382
    41- ———-، دوره مقدماتی حقوق مدنی اموال و مالکیت، میزان، تهران، چاپ پنجم، سال 1381
    42- ———-، قانون مدنی در نظم حقوقی کنونی، دادگستر، تهران، چاپ چهارم، سال 1379
    43- ———-، دوره مقدماتی حقوق مدنی وقایع حقوقی، شرکت سهامی انتشار، تهران، چاپ پنجم، سال 1381
    تصویر درباره بازار سهام (بورس اوراق بهادار)
    44- ———-، حقوق مدنی (عقود معین)، شرکت سهامی انتشار با همکاری بهمن برنا، تهران، جلد اول، چاپ هفتم، سال 1373
    45- ———-، مقدمه علم حقوق و مطالعه در نظام حقوقی ایران، شرکت سهامی انتشار، تهران، چاپ بیست و نهم، سال 1380
    46- ———–، حقوق مدنی (عقود اذنی وثیقه های دین)، عقود معین 4، شرکت انتشار با همکاری بهمن برنا، سال 1376
    47- کریمی، عباس، آیین دادرسی مدنی، مجد، تهران، چاپ سوم، سال 1391
    48- متین دفتری، احمد، آیین دادرسی مدنی و بازرگانی، مجد، تهران، جلد دوم، (چاپ اول و دوم)، سال 1378
    49- ——————————————-، جلد اول، چاپ اول، سال 1378

     

    موضوعات: بدون موضوع
     [ 03:31:00 ب.ظ ]



     لینک ثابت

      پیش بینی خلاقیت و اضطراب تحصیلی براساس میزان استفاده از بازی های رایانه ای در دانش آموزان دختر اول متوسطه شهر بناب- قسمت ۶ ...

    وسیله ای برای پرکردن اوقات فراغت است؛
    برای دانلود متن کامل پایان نامه به سایت tinoz.ir مراجعه کنید.

    کنجکاوی و خیال پردازی، قدرت تصمیم گیری، تخلیه هیجانی، چالش ذهنی، توسعه خلاقیت، افزایش خیرخواهی و … از دیگر مزایای بازی های رایانه ای است؛

    آشنا کردن بچه ها با رایانه و فناوری اطلاعات؛ امروزه عدم اشنایی با رایانه و کاربردهای آن حتی به نوعی کم سوادی تشبیه می شود. از این منظر، بازی های رایانه ای برای برداشتن گام های نخست کودکان، به منظور آشنایی با این فناوری، قابل توجه و تامل هستند. این نوع یادگیری، به دلیل علاقه کودکان به بازی، از بهترین شیوه های آموزشی محسوب می شود(فضل الهی و ملکی توانا، ۱۳۹۰).
    نتیجه تصویری درباره فناوری اطلاعات

     

    ۷-۲- معایب بازی های رایانه ای:

     

    ۱-۷-۲- تقویت حس پرخاشگری

    سازندگان بازی های رایانه ای به مدد فناوری های پیچیده و نرم افزارهای پیشرفته ای که در اختیار دارند می توانند تا حد امکان جذابیت این بازی ها را برای کودکان و نوجوانان افزایش دهند و سعی دارند با بهره گرفتن از این تکنیک ها و بهره بردن از ماجراجویی های مورد توجه کودکان و نوجوانان، به بازار گرم این بازی ها رونقی دوچندان ببخشند. لذا خشونت و استفاده از اسلحه های گوناگون جز جدایی ناپذیر بسیاری از این بازی هاست. مهم ترین مشخصه بازی های رایانه ای حالت جنگی اکثر آن هاست و این فرد باید برای رسیدن به مرحله بعدی با نیروهای به اصطلاح دشمن بجنگد. خشونت مهم ترین محرکه ای است که در طراحی جدیدترین و جذاب ترین بازی های رایانه ای به حد افراط از آن استفاده می شود(حبیبی، ۱۳۸۵، ص۳۴).

     

    ۲-۷-۲- ایجاد روحیه انزوا طلبی در کودکان

    بازی های رایانه ای، به گونه ای افراد را با خود همراه می کنند که گذشت زمان را به هیچ وجه درک نمی کنند و وقتی به خود می آیند که ساعت های زیادی از وقتشان صرف این بازی ها شده است. به عبارت دیگر، حاضر نیستند رایانه را به خاطر این بازی ها رها کرده، به دنبال فعالیت های نشاط آور و اجتماعی تر بروند. لذا کودکانی که به طور مداوم با این بازی ها درگیرند، درونگرا می شوند و در جامعه، منزوی و در برقراری ارتباط اجتماعی با دیگران ناتوان می گردند. روحیه انزواطلبی باعث می شود کودک از گروه همسالان جدا شود که این خود سرآغازی برای بروز نابهنجاری های دیگر است(همان منبع،۱۳۸۵).
    تصویر درباره جامعه شناسی و علوم اجتماعی

     

    ۳-۷-۲- تنبل شدن ذهن کودکان و نوجوانان

    در این بازی ها به دلیل این که کودک یا نوجوان با ساختنی ها و برنامه های دیگران به بازی می پردازد و کمتر قدرت دخل و تصرف در آنها را پیدا می کند، اعتماد به نفس او در برابر ساختنی ها و پیشرفت دیگران متزلزل می شود. تصور بیشتر خانواده ها این است که در بازی های رایانه ای فرد مداخله فکری مداوم دارد، اما این مداخله فکری نیست، بلکه این بازی ها سلول های مغزی را گول می زنند و از نظر حرکتی نیز فقط چند انگشت کودک را حرکت می کنند(کوثری، ۱۳۹۰، ص۴۹). تحقیقات نشان داده است که بازی های رایانه ای سبب صدمات مغزی طولانی مدت می شود. این بازی ها فقط قسمت هایی از مغز را که به بینایی و حرکت اختصاص دارد تحریک کرده، به تکامل نواحی دیگر مغز کمک نمی کنند. کودکانی که ساعت های زیادی به بازی اختصاص می دهند، لب فرونتال مغزشان تکامل پیدا نمی کند. لب فرونتال مغز نقش بسزایی در تکامل حافظه، احساس و … یادگیری دارد. افرادی که لب فرونتال مغز آنها تکامل پیدا نمی کند بیشتر مستعد انجام اعمال خشونت آمیزند و توانایی کنترل رفتارهایشان را ندارند(فضل الهی و ملکی توانا، ۱۳۹۰).

     

    ۴-۷-۲- تاثیر منفی بر روابط خانوادگی

    هریک از پدیده های عصر صنعت به سهم خود در دور کردن اعضای خانواده از یکدیگر، به طور خواسته یا ناخواسته، نقشی به عهده دارند. روابط خانوادگی به خاطر درگیر بودن اعضای خانواده با دنیای ماشینی روز به روز کمرنگ تر شده است. اعضای خانواده به خاطر مشغول بودن به تماشای تلویزیون یا درگیر بودن با رایانه و اینترنت و بازی های رایانه ای، کمتر وقت می کنند با یکدیگر بنشینند و صحبت کنند. این خود باعث سرد شدن روابط بین والدین و فرزندان شده است، به گونه ای که آنان کمتر حوصله یکدیگر را دارند(کوثری، ۱۳۸۹، ص۵۶).

     

    ۵-۷-۲- افت تحصیلی

    عوامل بسیاری در افت تحصیلی دخیل اند. شاید بتوان گفت هر چیزی که ذهن دانش آموزان را از مسیر آموزش منحرف کند، یکی از عوامل افت تحصیلی است. با معایبی که برای بازی های رایانه ای وجود دارد، بدون شک آنها از عوامل مؤثر در افت تحصیلی محسوب می شوند. چرا که وقت زیادی از دانش آموز را اشغال می کنند و فکر و ذهن او را درگیر مسایل غیرآموزشی می کنند(حبیبی، ۱۳۸۵، ص۳۵).

     

    ۶-۷-۲- اعتیاد به بازی های رایانه ای

    یکی از خطرناک ترین آثار سوء بازی های رایانه ای اعتیاد به این بازی هاست که بیش از هر چیز کودکان و خصوصاً نوجوانان را تهدید می کند. این تهدید آن قدر جدی است که گاه منجر به مرگ می شود، کما این که در سال ۲۰۰۵ نوجوانی در کره جنوبی آنقدر به این بازی ها وابسته شده بود که از خوردن و آشامیدن هم امتناع می کرد و این امر نهایتاً منجر به مرگ او شد(منطقی، ۱۳۸۰، ص۱۰).

     

    ۷-۷-۲- مشکلات جسمانی

    در کنار آثار مخرب روحی بازی های رایانه ای، کار با این وسیله مشکلات و عواقب جسمی نیز برای استفاده کنندگان به دنبال دارد که فضل الهی و ملکی توانا(۱۳۹۰) آن را به صورت زیر دسته بندی کرده اند:
    ۱-۷-۷-۲- مشکلات بینایی: چشمان فرد به دلیل خیره شدن مداوم به صفحه تا حد زیادی از لحاظ بینایی تحت فشار قرار می گیرد و دچار عوارض سندرم بینایی می گردد. به اعتقاد پزشکان، کودکانی که به مدت طولانی از رایانه استفاده می کنند در معرض خطر نزدیک بینی قرار می گیرند.
    ۲-۷-۷-۲- صدمات اسکلتی:
    مشکلات نواحی مچ، گردن و پشت، کودکانی را که به مدت طولانی از کامپیوتر استفاده می کنند، تهدید می کند؛ زیرا فرد در یک وضعیت ثابت ساعت ها می نشیند و در نتیجه ستون فقرات و استخوان بندی او دچار مشکل می شود. همچنین احساس سوزش و سفت شدن گردن، کتف ها و مچ دست از دیگر عوارض کار نسبتاً ثابت و طولانی مدت با رایانه است.
    ۳-۷-۷-۲- پوست : پوست فرد نیز مداوم در معرض اشعه هایی قرار می گیرد که از صفحه رایانه پخش می شود. ایجاد تهوع و سرگیجه، خصوصاً در کودکانی که صرع دارند، از دیگر عوارض بازی های رایانه ای است.

     

    ۸-۲- بازی های رایانه ای آموزشی

    بازی های رایانه ای، برنامه های نرم افزارهای تعاملی هستند که عمدتا با هدف سرگرمی بوجود آمده اند. اصطلاح بازی رایانه ای، اشاره به بازیهای مبتنی بر رایانه شخصی[۲۱] و بازی های فرمانی[۲۲] دارد(رولینگ و آدامز[۲۳]، ۲۰۰۳، به نقل از ولایتی). کاربردهای باز های رایانه ای در امر یادگیری تحت عنوان یادگیری مبتنی بر بازی[۲۴] شناخته شده است. این اصطلاح به طور کلی اشاره به رویکرد نوینی در یادگیری دارد که از بازی های رایانه ای بهره می گیرد که دارای ارزشهای آموزشی و یادگیری هسنتند. این اصطلاح همچنین اشاره به کاربرد بازی های غیر رایانه ای مانند کارت های بازی دارد( بیکر، ناوارو و هوک[۲۵] ، ۲۰۰۵ ، به نقل از ولایتی).
    سه اصطلاح بازی آموزشی، بازی رایانه ای و بازی رایانه ای آموزشی متفاوت از یکدیگر هستند که در زیر برای روشن شدن مفهوم این اصطلاحات به تعریف هریک از آنها اشاره می شود:
    ۱-۸-۲- بازی آموزشی: برای آموزش به افراد (مخصوصا کودکان) در یک موضوع درسی خاص طراحی گردیده است یا به آنها کمک می کند مهارتی را کسب کنند(فیرستون[۲۶]، ۲۰۰۶، به نقل از ولایتی).
    ۲-۸-۲- بازی رایانه ای: بازی های رایانه ای نوعی سرگرمی تعاملی است که توسط یک دستگاه الکترونیکی مجهز به پردازشگر یا میکروکنترلر انجام می شود و عمدتا با هدف سرگرمی و تفریح بوجود آمده است(منطقی، ۱۳۸۰، به نقل از فرهودی).
    ۳-۸-۲- بازی رایانه ای آموزشی: عبارت است از بهره گیری از فناوری مبتنی بر رایانه برای فراهم آوردن یک روش شاد و تفریحی، برای آموزش به یادگیرندگان(هرز و مکدونیا[۲۷]،۲۰۰۲ ، به نقل از ولایتی)

     

    ۹-۲- چرایی استفاده از بازی های رایانه ای در امر تعلیم و تربیت

    امروزه همه جنبه های زندگی بشری، تحت تاثیر فرهنگ دیجیتال قرار گرفته است. آموزش و یادگیری نیز یکی از قلمروهایی است که از نفوذ این فرهنگ بی نصیب نبوده است. نسل های امروزی از محیط های یادگیری که در آن انتقال اطلاعات به صورت یک طرفه اتفاق می افتد، راضی نیستند و به دنبال محیط های یادگیری می شتابند تا این محیط ها با آن ها تعامل داشته و آن ها را در فرایند یادگیری هرچه بیشتر درگیر کند(نوروزی و دهقان زاده، ۱۳۹۱، ص۱). در زیر دلایل استفاده از بازی های رایانه ای در چند مورد دسته بندی شده است:
    الف. درون بازی های رایانه ای تلفیق شده با محتواهای آموزشی، تمامی جنبه های محیط یادگیری برای تقویت یادگیری فعال در نظر گرفته می شوند و با شرکت دادن فراگیرندگان در بازی و محول کردن نقش های کلیدی به آنها و در نتیجه تصمیم سازی، اکتشاف و استفاده از خلاقیت آنها، تجارب یادگیری شناختی آنان بهبود می یابند(جیمز تور، ۲۰۰۴، ترجمه عطاران، ۱۳۸۶، ص۹۳).
    ب. بازی های رایانه ای مناسب، اطلاعات را به هنگام نیاز و درست سرموقع ارائه می کنند. متناسب با حداکثر توانایی کاربر عمل می کنند و در آموزش در آنها همواره برای فراگیرندگان هیجان انگیز است(همان منبع، ۱۳۸۶).
    ج. فناوری اطلاعات و روند جدید رایانه ای تعلیم و تربیت به ابداع راهکارهایی منجر می شود که امروزه یادگیری را آسان و با سرگرمی و رغبت توام گرده است(نوروزی و دهقان زاده، ۱۳۹۱، ص۲).
    د. سرگرمی های رایانه ای برانگیزاننده های قوی برای کاربران اند. چون در این نوع آموزش ها، فراگیرانی که از راه دور عمل می کنند، احساس می کنند وجود و ذهن آنها وارد فضایی جدید و وضعیتی تازه شده است(جیمز تور، ۲۰۰۴، ترجمه عطاران، ۱۳۸۶، ص۹۳).
    ه. در آموزش تلفیق شده با بازی های رایانه ای، یادگیرندگان در قبال داده ای اندک بازده فراوانی دریافت می کنند. آنها از همان ابتدا در هر سطح مهارتی که باشند، پاداش می گیرند و این پاداش بر حسب سطح تلاش و مهارت روبه رشد و نیز با توجه به دستاوردهای مستر یادگیرندگان به آنها داده می شود. حضور این بازی ها به کاربران اجازه می دهد که نه فقط مصرف کننده اطلاعات، بلکه تولید کننده آن نیز باشند(همان منبع، ۱۳۸۶، ص۹۵).
    متغیر دیگری که در این پژوهش مورد استفاده قرار می گیرد، خلاقیت است. خلاقیت واژه ای است که عمر چندان ندارد. به طوری که واژه نامه آکسفورد انگلیسی، ظهور این واژه را به سال ۱۸۷۵ میلادی نسبت می دهد. از دیرباز خلاقیت را عنصری می دانستند که تماما ذاتی و موروثی بوده است. ولی نگاه نوین به خلاقیت، آن را آموزش محور و پرورش مدار می داند(متین، ۱۳۸۶، به نقل از شرعیات). در ادامه به خلاقیت و ویژگی های مختلف آن می پردازیم.

     

    ۱۰-۲- تعریف خلاقیت

    خلاقیت (آفرینندگی)، با نگاه به پیامدها، مرحله‌ها، و یا خود خلاقیت، تعریف شده است. برخی از روان‌شناسان خلاقیت و حل مسئله را فرایندهای مشابهی دانسته‌اند. گانیه در طبقه‌بندی خود از انواع یادگیری، بالاترین سطح یادگیری را حل مسئله می‌داند و می‌گوید که خلاقیت نوع ویژه‌ای از حل مسئله است، با این تفاوت که در حل مسئله شخص با موقعیتی روبرو می‌شود که باید برای آن راهی بیابد، اما در خلاقیت فرد، هم موقعیت مسئله و هم راه‌حل آن را خود می‌آفریند (سیف ، ۱۳۸۸، ص۳۹۸). ورنون، خلاقیت را توانایی شخص در ایجاد ایده‌ها، نظریه‌ها، و بینش‌های نو و بازسازی مجدد در سایر زمینه‌ها تعریف می‌کند که به‌عنوان پدیده‌ای ابتکاری و با ارزش قلمداد گردد استرنبرگ تفکر‌خلاق را ترکیبی از توانایی ابتکار، انعطاف‌پذیری و حساسیت در برابر نظریاتی می‌داند که فرد را قادر می‌سازد به پیامدهای متفاوت و آفریننده‌ای بیندیشد که نتیجه‌ی آن، رضایت شخصی و احتمالا خشنودی دیگران خواهد بود(حسینی، ۱۳۷۸، ص۳۱). گیلفورد هوش و خلاقیت را دو گونه‌ی فکری جداگانه می‌داند و هوش را تفکر همگرا و خلاقیت را تفکر واگرا می‌نامد. از دید او خلاقیت تفکر واگرا در حل مسائل است که دربرگیرنده‌ی ویژگی‌های انعطاف‌پذیری، اصالت و روانی است(همان منبع، ۱۳۷۸، ص۳۳)
    نتیجه تصویری برای موضوع هوش
    تورنس برای خلاقیت سه تعریف بیان کرده است: تعریف پژوهشی، تعریف هنری، و تعریف وابسته به بقا. در تعریف پژوهشی او، تفکر خلاق عبارت است از فرایند حس کردن مشکلات و مسائل، شکاف در اطلاعات، عنصرهای گم شده، و چیزهای ناجور، سپس حدس‌زدن و فرضیه‌سازی درباره‌ی این کمبودها، و ارزیابی و آزمودن این حدس‌ها و فرضیه‌ها، و بازنگریستن و بازآزمودن آنها، و سرانجام ارائه‌ نتیجه‌ها. تورنس می‌گوید در سراسر این فرایند، عنصری از پاسخدهی سازنده به موقعیت‌های موجود یا تازه وجود دارد و تنها سازگاری یافتن با آنها مطرح نیست (سیف، ۱۳۸۸، ص۴۰۲). تورنس در تعریف هنری خود، خلاقیت را مانند خواستن و دانستن، عمیق‌تر حفرکردن، دوباره نگاه‌کردن، و گوش‌دادن به بوها دانسته‌است. وی در تعریف وابسته به بقا خلاقیت را قدرت کنار‌آمدن فرد با موقعیت‌های دشوار تعریف کرده‌است می‌توان گفت تورنس به جنبه‎ی فرهنگی خلاقیت بیشتر توجه دارد و عملی را ابتکار و نوآوری می‌داند که برای هر دوی فرد و جامعه، تازگی و فایده داشته‌باشد. بنابراین در دید تورنس اصالت (تازگی)، پایه و اساس هر نوع نوآوری و خلاقیتی است(همان منبع،۱۳۸۸).
    با توجه به تعریف‌های گوناگون، می‌توان خلاقیت را توانایی دیدن چیزها به روش‌های نو، یادگیری از راه آزموده‌های پیشین و پیوند زدن آن‌ ها به موقعیت‌های جدید، تفکر در راستای برداشتن مانع‌ها، آفریدن و ساختن چیزی تازه و ابتکاری، و فراتر رفتن از داده‌ها، دانست (محمدزاده، ۱۳۸۳).

     

    ۱۱-۲- ویژگی های تفکر خلاق

    گیلفورد از پیشگامانی است که درباره‌ی انواع تفکر سخن‌راند. او تفکر همگرا را همان استدلال یا تفکر منطقی می‌داند که به‌دنبال یک جواب درست می‌گردد و تفکر واگرا را تفکر خلاق می‌داند که به‌دنبال راه‌های مختلف برای یک مسئله می‌گردد. (حسینی، ۱۳۷۸، ص۳۸). گیلفورد تفکر واگرا را متشکل از چند عامل می داند که مهمترین این عوامل عبارتند از:
    سیالی (روانی)[۲۸] تولید تعدادی اندیشه در یک زمان معین.
    انعطاف (نرمش)[۲۹] به‌معنی توانایی تولید ایده‌های گوناگون است.
    ابتکار (تازگی)[۳۰] به‌معنی توانایی تولید ایده‌های نو و نارایج است.
    بسط (گسترش)[۳۱] به‌معنی توانایی تولید/ توجه به جزییات است (سیف، ۱۳۸۸، ص۳۹۹).

     

    ۱۲-۲- خلاقیت در دیدگاه های مختلف

    الف) دیدگاه روان­تحلیل‌گری: روان­تحلیل‌گران معتقدند که خلاقیت از ناخودآگاه ذهن نشأت می‌گیرد. البته میان روان­تحلیل‌گران در مورد چگونگی شکل‌گیری خلاقیت، اتفاق نظر وجود ندارد ولی آن­چه که در مورد خلاقیت بین همۀ دانشمندان و رهبران این نظریه اشتراک و اتفاق‌نظر وجود دارد، این است که خلاقیت به وسیلۀ فرایندهای اولیه صورت می‌پذیرد. فروید، رهبر اصلی این نظریه از یک دیدگاه آسیب‌شناسی به موضوع خلاقیت می‌پردازد. او معتقد است که تنها افراد ناشاد، رؤیا و خیال را تجربه می‌کنند. او می‌گفت که عدم نارضایتی امیال و آروزها باعث ایجاد تخیّل می‌گردد. به طور کلّی سردمداران این مکتب بر این نکته اتفاق نظر دارند که خلاقیت، در نتیجۀ تعارضی است که در بخش ناخودآگاه ذهن ایجاد شده است. نهاد تلاش می‌کند تا راه حلی برای این تعارض پیدا کند. اگر راه حل کشف شده با ذهن ناخودآگاه هماهنگ نباشد منجر به نوعی بیماری روانی می‌گردد و اگر راه حل کشف شده با ناخودآگاه ذهن هماهنگ باشد، منجر به خلاقیت می‌گردد. از نظر این مکتب، بیماری‌های روانی و خلاقیت، هر دو از یک منبع نشأت می‌گیرند، با این تفاوت که فرد خلاق، راه حل معقول و هماهنگ با ذهن خودآگاه اتخاذ می‌کند، ولی فرد بیمار، کنترلی بر رفتار خود ندارد و دچار افراط و تفریط می‌گردد (گنجی، ۱۳۷۸، به نقل ازپروار، ۱۳۸۱).
    ب) دیدگاه رفتارگرایی: یکی از نظریاتی که در مقابل دیدگاه روان­تحلیل­گری به وجود آمد، نظریۀ رفتارگرایی بود. رفتارگرایان به شدّت روش درون‌نگری را مورد انتقاد قرار دادند و آن­را غیرقابل اعتماد می‌خوانند. آنها معتقدند که وظیفۀ روان­شناسان این است که رفتار عینی را مطالعه کنند. چرا که تنها در این صورت است که پیش‌بینی و کنترل رفتار قابل کنترل است. خلاقیت در دیدگاه رفتارگرایی یک الگوی رفتاری ـ شناختی است که ابتدا ناآگاهانه است و سپس در متن یک محرّک ترکیب می‌شود. اسکینر مدافع روش شرطی­سازی فعال در نظریۀ رفتارگرایی معتقد است که خلاقیت از تجدید سازمان فیزیکی که برای فرد ناآگاهانه است، منتج می‌شود و به همین علت است که تولیدات خلاق در این نظریه خودبه­خودی است و شرطی­شدن عامل به عنوان یک محرّک، به فرد این فشار را وارد می‌سازد تا برای یافتن راه حلّ موفقیت اقدام به رفتار خلاقانه کند. یعنی اگر افراد، تولیدات خلاقانه یک فرد را تشویق کنند، فرد شرطی­شدن عامل را تجربه کرده است. (همان منبع،۱۳۸۱، ص ۲۸).
    ج) دیدگاه انسان­گرایی: یکی دیگر از مکاتبی که توجه خاصّی به خلاقیت نموده است، دیدگاه انسان‌گرایی می‌باشد. به نظر می‌رسد که در دیدگاه مذکور، خلاقیت با واژه‌هایی نظیر سلامتی، خودشکوفائی و انسان کامل ارتباط نزدیک داشته باشند. مازلو یکی از اندیشمندان این نظریه، یک سلسله از نیازهای بشر را به صورت یک هرم طراحی کرد که در پایین هرم، نیازهای فیزیولوژیک و در رأس هرم نیاز به خودشکوفائی یا خلاقیت تحقق پیدا می‌کند. وی می‌گوید تعداد کمی از مردم به مرحلۀ خودشکوفایی می‌رسند و علت این امر آن است که نیازهای سطوح پائین­تر به طور کامل و به نحو احسن مرتفع نگردیده‌اند. وی خلاقیت را در سه سطح معرفی می‌کند:
    ۱- خلاقیت اولیه: این نوع خلاقیت از فرایند‌های اولیه ناشی می‌شود که ما بر اساس آگاهی انتخاب می‌کنیم و تقریباً در همه وجود دارد، اما ممکن است فرد سال­ها بکوشد ولی نتیجه‌ای حاصل نگردد.
    ۲- خلاقیت ثانویه: ناشی از فرایندهای فکری بالاتری است که در این فرایند مقوله‌هایی مانند: تجزیه و تحلیل، نظم و کارهای سخت جا می‌گیرد. انسان‌گرایان این مرحله را مرحلۀ انتقال می‌نامند.
    ۳- خلاقیت ترکیبی: که ترکیبی از خلاقیت اولیه و ثانویه می‌باشد و کارهای بزرگ فلسفی، هنری و کشف­های علمی در آن جای می‌گیرد و این همان خودشکوفایی در طبقه ­بندی مازلو می‌باشد. (مازلو، ۱۹۶۸، به نقل از خامنه ای، ۱۳۸۱)
    د) دیدگاه شناختی: روانشناسان شناختی معتقدند، عامل اصلی شکل دهنده به رفتار چیزی است که ما در اصطلاح آن را درک می نامیم. انسان دانش می اندوزد، مساله حل می کند، برای آینده نقشه می کشد و بسیاری فعالیت های دیگر. همه این فعالیت ها برخاسته از ادراک و طرز تلقی او نسبت به واقعیت و پدیده های اطراف است. خلاقیت نوعی ادراک است. برداشت فرد از محیط، سازماندهی عناصر و عوامل گوناگون و طرح قالب های ذهنی و فکری همگی می تواند با خلاقیت ارتباط داشته باشد(مازلو، ۱۹۸۳، به نقل از شرعیات،۱۳۹۳)
    ه) دیدگاه فلسفه و عرفان اسلامی: در این دیدگاه به پیروی از قرآن مجید، آفرینش را به دو گونۀ امر و خلق معرفی می‌کند. خلاقیت انسان در این دیدگاه به این دلیل می‌باشد که منصب خلافت الهی دارد و خلاقیت بشر از تخیّل و خیال او تجلّی می‌گردد. انسان می‌تواند مخلوق خیال خود را تجسّم و به آن وجود خارجی ببخشد. خلاقیت در فلسفۀ اسلامی به معنای خلق از عدم می‌باشد (خامنه‌ای ، ۱۳۸۱، ص۵).
    در فلسفۀ اسلامی بین آفرینش از هیچ و عدم و آفرینش از ماده فرق می‌گذراند. آفرینش از هیچ عدم را ابداع و آفرینش از ماده را خلق نام‌گذاری کرده‌اند. به نظر می‌رسد که خلاقیت در این دیدگاه، با ایجاد از عدم سازگارتر باشد. در این دیدگاه، انسان به اقتضای خلافت، دارای دو گونۀ امر و اراده است. نوعی از آن تکوینی و طبیعی است و می‌تواند منشاء آفرینش شود که آن را خلاقیت می‌نامند. نمونۀ دوم همان فرامینی است که انسان در افعال ارادی خود به عضلات و اندام بدن خود می‌دهد. (خسرو نژاد، ۱۳۸۲، ص۴۶)

     

    ۱۳-۲- بخش های تشکیل‌دهنده‌ی خلاقیت

    خلاقیت مفهومی فراتر از تفکر خلاق است، به‌گونه‌ای که تفکر خلاق را می‌توان بخشی از خلاقیت دانست. تورنس خلاقیت را تشکیل شده از سه بخش تفکر خلاق، مهارت های مربوط به موضوع و انگیزه‌ی درونی می‌داند که در جایگاه برخورد این سه بخش، عمل آفرینش از فرد آفریننده سر می‌زند (پال تورنس، ۱۹۸۵، ترجمه قاسم‌زاده، ۱۳۷۵). بنابراین خلاقیت در هر زمینه‌ای به سه چیز بستگی دارد: ۱٫ مهارت‌های مربوط به موضوع ۲٫ مهارت‌های مربوط به خلاقیت ۳٫ انگیزه‌ی درونی.

     

    ۱-۱۳-۲- مهارت‌های مربوط به موضوع

    مهارت‌های مربوط به موضوع یعنی این‌که ، شخص در یک موضوع و زمینه خبره شود، چرا که با داشتن درک عمیق از موضوع، بهتر قادر خواهد بود که به تفکر درباره‌ی راه ‌حل ‌های ابتکاری و نوآورانه برای حل مسائل در آن زمینه، بپردازد. آن‌چه در این مورد اهمیت بسزایی دارد، گردآوری داده‌ها و دانش لازم در همان موضوع است. این مهارت‌ها که در برگیرنده‌ی شناخت موضوع، مهارت‌های تکنیکی لازم برای انجام کار، و استعداد در آن زمینه هستند، وابسته‌اند به توانایی‌های شناختی، مهارت‌های حرکتی، ادراکی، و فطری، و آموخته‌های فرد (حسینی، ۱۳۷۸، ص۴۲).

     

    ۲-۱۳-۲- مهارت‌های مربوط به خلاقیت (تفکر خلاق)

    به گفته‌ی تورنس، آنچه از تفکر خلاق که به‌دنبال پرورشش هستیم، به زبان ساده تکرار تجربه‌ی “آهان” در همه‌ی افراد به‌ویژه افراد آفریننده است. به‌بیان دیگر، خلاقیت یعنی “آهان یافتم” (امابلی، ۱۹۸۳، ترجمه قاسم‌زاده و عظیمی، ۱۳۷۵). مهارت‌های مربوط به خلاقیت دربرگیرنده‌ی روش‌های شناختی مناسب، مهارت‌های تفکر خلاق، و روش کار سازنده هستند، که وابسته‌اند به آموزش‌ها، تجربه‌ها در تولید ایده‌های نوین، و ویژگی‌های شخصیتی (حسینی، ۱۳۷۸، ص۴۳).

     

    ۳-۱۳-۲- انگیزه

    انگیزه‌ی درونی زمانی رخ می‌دهد که میل به انجام کار، به خاطر همان کار باشد، به این سبب که کار برای فرد، جالب و رضایت بخش است. در این میان آنچه برای خلاقیت اهمیت بیشتری دارد، انگیز‌ه‌ی درونی است. وقتی شخص انگیز‌ی درونی دارد، موقعیت‌هایی را که به آن‌ ها علاقه دارد و نیازمند استفاده از خلاقیت و دیگر توانایی‌هایش هستند، جستجو خواهد‌کرد. (پال تورنس، ۱۹۸۵، ترجمه قاسم‌زاده، ۱۳۷۵). آمابلی بیان می‌کند که هر چند انگیزه‌ی درونی تا اندازه‌ای فطری است اما تا اندازه‌ای بسیار بیشتر، به محیط اجتماعی بستگی دارد (امابلی، ۱۹۸۳، ترجمه قاسم‌زاده و عظیمی، ۱۳۷۵). انگیزه دربرگیرنده‌ی نگرش به کار و درک فرد از انگیزه‌ی خود برای انجام کار است، که وابسته‌اند به میزان اولیه‌ی انگیزه‌ی درونی برای آن کار، و بود یا نبود عامل‌های بیرونی مشخص در محیط، و توانایی فرد در کاستن از محدودیت‌های محیطی (حسینی، ۱۳۷۸، ص۴۳). آمابلی(۱۹۹۰) به نقل از حسینی(۱۳۸۰) برای تحلیل عناصر ذکر شده نمودار زیر را پیشنهاد می کند:
    نمودار (۱-۲) محل تقاطع خلاقیت

     

    ۱۴-۲- فرایند خلاقیت

    تحقیقاتی که روانشناسان در مورد مراحل خلاقیت با توجه به تجزیه و تحلیلی که پیرامون افکار افراد خلاق مورد مطالعه قرار گرفته است، مطالبی پیرامون خلاقیت کشف شد. در موارد زیادی نیز خود دانشمندان، هنرمندان و افراد خلاق خود فکر خود را تجزیه و تحلیل کرده اند و یا دیگران افکار آنها را مورد بررسی قرار دادند. معروف ترین و قدیمی ترین تقسیم بندی در مورد فرایند خلاقیت تقسیم بندی والاس است که هنوز هم قابل توجه است(میکانی، ۱۳۹۲، ص۷۹). والاس برای خلاقیت چهار مرحله قایل شده است که عبارتند از:

     

    ۱-۱۴-۲- مرحله آماده سازی[۳۲]

    موضوعات: بدون موضوع
     [ 03:31:00 ب.ظ ]



     لینک ثابت
     
    مداحی های محرم